人事初步面試后主管面試，談?wù)劼毼缓凸径ㄎ?，如果認(rèn)為你可以會(huì)和你談?wù)劼毼灰?guī)劃，這個(gè)崗位對(duì)員工的要求

東莞華科電子有限公司電子工程師面試題

家在哪里?未來(lái)有什么職業(yè)規(guī)劃?你認(rèn)為自己有什么優(yōu)勢(shì)?是否了解華科?專(zhuān)業(yè)方向是什么?是否接受加班?

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首先填了簡(jiǎn)歷，做了一份很簡(jiǎn)單很基礎(chǔ)的筆試，然后hr 1對(duì)1面試，先自我介紹，然后根據(jù)簡(jiǎn)歷的工作經(jīng)歷詳細(xì)的問(wèn)答。問(wèn)了上一份工作的薪資，為什么離職，對(duì)招聘這個(gè)崗位了解多數(shù)。簡(jiǎn)單介紹了以下崗位的工作。問(wèn)了如果遇到一些問(wèn)題，你會(huì)怎樣處理。

華科電子有限公司招聘專(zhuān)員面試題

你的上一份工作是？ 工資是多少？ 為什么離職？
你的成績(jī)那么好，有考慮過(guò)考公務(wù)員嗎？考了多少分？排多少名？
你對(duì)招聘這個(gè)崗位了解多數(shù)？了解他的工作內(nèi)容嗎？
如果早上有幾個(gè)員工未到崗工作，你該如何處理？

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首先人事和部門(mén)主管確認(rèn)你的工作經(jīng)歷，符合的話等待通知即可，整體感覺(jué)一般，工作無(wú)加班。沒(méi)什么其他細(xì)節(jié)了。

蘇州華科電子有限公司業(yè)務(wù)助理面試題

工作經(jīng)驗(yàn)
數(shù)據(jù)處理能力等
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數(shù)據(jù)處理能力等
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數(shù)據(jù)處理能力等

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