當(dāng)時(shí)疫情嚴(yán)重，所以面試是通過線上的方式進(jìn)行的。投簡歷之后大概一周HR就打電話過來，就簡單的聊了下以前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷和對GE的了解之類的。就是聊天，全程特別輕松大概聊了快40分鐘，然后說會把我簡歷推到用人部門，后面陸陸續(xù)續(xù)接了3次電話，溝通接下來的面試安排。從第一次接到HR電話后大概三天，被安排了部門經(jīng)理面試。是3V1的形式進(jìn)行的。部門經(jīng)理也非常好說話，整個(gè)面試緩解都特別輕松。HR面是中文，經(jīng)歷面試是中文+英文+小語種

上海通用電氣一般財(cái)務(wù)人員面試題

經(jīng)理面：1）introduce yourself
2）why you
3）Strength and Weakness
4）簡單介紹以前的工作經(jīng)歷（中文）
5）自我介紹（韓語）
6）如果跟部門里的人不和怎么辦（韓語）
7）你接到了一些活兒，但是是一些你不喜歡的東西，你會怎么辦（韓語）
后面經(jīng)理大概花了10多分鐘介紹了這個(gè)部門簡單狀況

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公司在上海浦東張江，屬于家電事業(yè)部，現(xiàn)在賣身海爾了,也搬離了上海GE總部。主管進(jìn)行面試，過程比較輕松，不過由于不是直招，只接受那個(gè)印度公司的業(yè)務(wù)外包！--感覺只是賣身工，因此拒絕了這個(gè)職位！

上海通用電氣電氣研發(fā)工程師面試題

先簡單談了個(gè)人工作經(jīng)歷，項(xiàng)目內(nèi)容，業(yè)績等；然后問了一些研發(fā)方面的專業(yè)知識，了解個(gè)人技能等，整體比較輕松

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先是兩輪電話面試，第三輪上海多對一終面?，F(xiàn)場有兩個(gè)面試官，一個(gè)老外和一個(gè)中國人，另外加上視頻面試（視頻中5個(gè)人），中英文混答

上海通用電氣CLP面試題

通過你的社會實(shí)踐和活動，你學(xué)到了什么？
如果你作為小組領(lǐng)導(dǎo)，在遇到組員一件不統(tǒng)一的時(shí)候，如何解決？

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