索尼是一對(duì)一的面試模式，有一點(diǎn)像聊天，氛圍很好，面試可以穿私服，主要對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行深挖。比如在大學(xué)期間，有什么樣的成績(jī)，根據(jù)簡(jiǎn)歷的社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)，打工經(jīng)驗(yàn)，實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，要注意的是必須要邏輯性。

索尼銷售及市場(chǎng)營(yíng)銷面試題

過(guò)往團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，取得的成果和學(xué)到的東西。會(huì)針對(duì)每一個(gè)回答進(jìn)行深挖。1，社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)，在社團(tuán)是什么位置，在社團(tuán)中具體做了什么事。為什么這么做。最終的結(jié)果是什么，根據(jù)這個(gè)結(jié)果，學(xué)到的和要反省的內(nèi)容。

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當(dāng)時(shí)是校園招聘海投的，大概兩三天就接到hr電話約面試時(shí)間。當(dāng)時(shí)在很多的面試邀請(qǐng)里面選的索尼，主要是因?yàn)橛眠^(guò)他們的產(chǎn)品，使用感受不錯(cuò)才去的。但是去了之后就覺得面試安排的十分的不專業(yè)，hr是現(xiàn)湊的兩個(gè)人來(lái)。面試過(guò)程中hr一直沒說(shuō)話，但是湊的那兩個(gè)人，一個(gè)人全程冷臉，一個(gè)全程低頭玩手機(jī)。冷臉的那個(gè)人一只在問一些我個(gè)人的私人問題，根本就沒關(guān)心工作能力或者經(jīng)驗(yàn)。讓我感覺十分的不舒服。
而且面試結(jié)果是默拒，沒有據(jù)信。
全程下來(lái)感覺就是他們并不是十分想招聘應(yīng)屆生，給人感覺就是硬湊了一個(gè)面試應(yīng)付一下。

索尼產(chǎn)品銷售面試題

1、為什么上現(xiàn)在的大學(xué)？
2、身高體重
3、家庭住址
4、個(gè)人介紹
這些問題都是以一種十分不禮貌的方式問的，現(xiàn)場(chǎng)氛圍十分的尷尬，hr一直在陪笑臉。

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首先自我介紹工作經(jīng)歷，然后詢問如何與經(jīng)銷商談判、銷售技巧，暢銷品、新款產(chǎn)品和滯銷產(chǎn)品怎么賣給經(jīng)銷商，最后快結(jié)束的時(shí)候問了一些私人的問題。

索尼銷售代表面試題

1、給你一個(gè)全新的經(jīng)銷商你該怎么和他談判；
2、這個(gè)月有100萬(wàn)的銷售任務(wù)，其中50萬(wàn)是暢銷品，20萬(wàn)是滯銷品，30萬(wàn)的新款產(chǎn)品，該怎么賣給經(jīng)銷商

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