群面，一組人，給出一堆小家電，討論讓從中選擇一款并說明原因，并針對農(nóng)村地區(qū)銷售，給出營銷方案，使之目標(biāo)銷售額最大
群面，一組人，給出一堆小家電，討論讓從中選擇一款并說明原因，并針對農(nóng)村地區(qū)銷售，給出營銷方案，使之目標(biāo)銷售額最大

深信服研發(fā)產(chǎn)品培訓(xùn)生面試題

為什么選擇這款家電產(chǎn)品而沒有選擇其它款
你們覺得你們的營銷方案可行嗎
你們認(rèn)為重點是選擇決定銷售哪款家電產(chǎn)品還是營銷推廣方案
你們各自對你們小組這次討論出的結(jié)果評價如何

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一輪十人，面試官是個HR，十人分為兩個小組，就材料給出的兩個觀點進(jìn)行辯論。開始會有30s自我介紹，超時會被打斷。兩小組有十分鐘時間討論，然后推舉一個人出來進(jìn)行兩分鐘總結(jié)，剩下十分鐘兩組進(jìn)行交替辯論。

深信服研發(fā)產(chǎn)品培訓(xùn)生面試題

最后面試官有問有沒有人拿到的論點是和自己本身支持的相反的。然后挑了兩個人分別問了自我感覺，和在場最好表現(xiàn)和最差表現(xiàn)的人。

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以為是平常的群面，結(jié)果進(jìn)去八個人，只有一位面試官，就直接讓抽簽現(xiàn)場演講加半分鐘的自我介紹，都只有三分鐘準(zhǔn)備時間，第一個上去第二個去抽簽，這樣輪流，很是緊張。

深信服產(chǎn)品培訓(xùn)生面試題

一面沒有提問題，只是聽你的適應(yīng)。現(xiàn)場問題表達(dá)能力和表述能力，在底下大概瀏覽你的簡歷，然后計數(shù)，更多的是觀察你的表現(xiàn)。

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