周末投的簡歷,周一就約面了,一面就是總監(jiān)來面,在參加完二面之后面試官覺得我有勝任SDC崗位的能力,因此參加了SDC的終面。不大涉及簡歷主要問BQ。。
面試官問的面試題:聯(lián)想戰(zhàn)略分析師面試題
1.咨詢和戰(zhàn)略的選擇
2.在互聯(lián)網(wǎng)和券商實習(xí)感受的區(qū)別
3.對于戰(zhàn)略的理解(這里展開蠻多的)
4.大學(xué)、研究生專業(yè)課對于戰(zhàn)略的幫助(我宏觀,微觀扯了一堆,自己都不知道說了什么,面試官說我挺能吹的hhhhhh)
5.研究競對某業(yè)務(wù)的研究邏輯
6.近期的職業(yè)規(guī)劃(面官說問遠期誰知道啊,非常合理了)
7.對聯(lián)想的認(rèn)識
總體來說,面試體驗很好,面試官也很坦率,但這個崗可能對非經(jīng)管背景的uu不大友好,工作內(nèi)容需要做業(yè)財融合,所以篩簡歷會有一定專業(yè)導(dǎo)向
自身的發(fā)展
對該崗位的理解
數(shù)據(jù)分析是什么?
為什么選數(shù)據(jù)分析?=為什么轉(zhuǎn)行?
你了解我們公司嗎?
你的優(yōu)點和缺點?
要求你寫一個成功的經(jīng)歷,另一個是為什么想得到這份工作。
聯(lián)想數(shù)據(jù)運營面試題
#回答所有問題,我希望必須干凈利落
2020年9月6日
17:38
為什么會選擇這個崗位/談?wù)剬@個崗位的認(rèn)識?
崗位具體做什么,
這個崗位都需要哪些技能?
過往經(jīng)歷中哪些素養(yǎng)和這個崗位匹配?
這個崗位在公司能發(fā)揮什么樣的價值? 將來能怎么樣,扮演什么樣的角色。
未來幾年的職業(yè)規(guī)劃什么樣?
產(chǎn)品VS運營
首先,在工作流程上的不同,
產(chǎn)品是生孩子
運營是養(yǎng)孩子,
產(chǎn)品經(jīng)理更注重產(chǎn)品的一個前期規(guī)劃設(shè)計,
而運營是在產(chǎn)品落地之后,面相用戶去做一個推廣,讓更多用戶進行使用。
其次,在工作本質(zhì)上的不同,
產(chǎn)品更多的是圍繞著需求去做工作,
而運營是圍繞著用戶去開展工作。
舉個例子,產(chǎn)品經(jīng)理發(fā)現(xiàn)用戶在聽歌的時候,希望去找到自己志同道合的朋友進行分析交流,產(chǎn)品經(jīng)理在發(fā)現(xiàn)這個需求之后,去設(shè)計一個音樂社交音樂社區(qū)。
而運營是在這個產(chǎn)品已經(jīng)落地已經(jīng)開發(fā)出來后去向用戶進行推廣
最后,之前在某方面有比較多的經(jīng)驗,我接觸用戶更多,更加了解用戶和用戶需求,了解他們的痛點。這樣有助于我做產(chǎn)品的工作進行一個需求的分析。
1、自我介紹(三段式)
2、對數(shù)據(jù)分析工作的理解(看法)
3、數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)挖掘\算法的區(qū)別
4、優(yōu)點和缺點
5、興趣愛好
6、轉(zhuǎn)專業(yè)的原因
7、最喜歡的課程
8、對未來的學(xué)習(xí)規(guī)劃(職業(yè)規(guī)劃)
9、別人對你的評價
10、大學(xué)里最遺憾\最開心\最困難的事情
11、對自己影響最深的人
12、為了數(shù)據(jù)分析的崗位,做了哪些準(zhǔn)備
13、如果成為數(shù)據(jù)分析師,最欠缺的能力
14、如何選擇工作機會
15、 理想的工作環(huán)境\老板類型
16、想做偏技術(shù)還是偏業(yè)務(wù)的分析
自身的發(fā)展
好久不開張,大約20分鐘左右,沒有英語介紹和提問,松了一大口氣
開局自我介紹
之后話鋒一轉(zhuǎn),直接拋出三個問題,你在項目,或者畢設(shè),或者競賽中遇到過什么你覺得很困難的事,你是傾向怎么解決的,對于你以后有什么幫助
聯(lián)想電子部件工程師面試題
你可以舉例子講講你是如何處理當(dāng)團隊發(fā)生資源分配不均時候的困境的,說了半天他不太滿意
又問你是如何看待沖突什么什么的沒聽清
之后還是你說說自己的特點
接著問老師,leader以及你自己對自己的評價,包括缺點。又問那你打算如何彌補缺點
之后問了問興趣愛好
問了下英語咋樣,口語咋樣
問了下職業(yè)規(guī)劃
首先要通過聯(lián)想的線上測評,測評通過后會通知你并讓你定面試時間一般為收到通知的第二天,面試時間一個小時,面試問題一部分涉及模電、數(shù)電、信號等專業(yè)知識但都非?;A(chǔ),還有些公式化的問題。
面試官問的面試題:聯(lián)想硬件測試工程師面試題
1.選用示波器測量未知信號時要考慮哪些方面,若示波器選擇錯誤會有哪些影響?
考慮信號的幅值和頻率,如果選擇錯誤的話可能會擊穿示波器。
2.傅里葉變換的作用?
將信號從時域轉(zhuǎn)換到頻域,便于分析和處理。
3.差分放大的構(gòu)成與其作用?
差分放大由差分對、電流源和負(fù)載三部分組成,其作用是抑制共模噪聲,提高信號比。
網(wǎng)上招聘,做掌機方面的設(shè)計,設(shè)計老大單獨面試,面試過程中面試官和藹,問題也比較專業(yè),但是和人力談薪資的時候有壓薪,感覺是在套我的方案,不是真的招人。
面試官問的面試題:聯(lián)想uiue設(shè)計師面試題
你對 UI 設(shè)計的定義是什么?
向我們展示一個設(shè)計精美的作品。
你從哪里找到設(shè)計靈感?
這個作品的用戶界面設(shè)計的核心原則是什么?
你認(rèn)為設(shè)計過程中最重要的元素是什么?
在做UI設(shè)計的時候,你遇到的最困難的任務(wù)是什么?
你有做過可用性測試的經(jīng)驗嗎?
你能否描述一個符合你理想用戶界面設(shè)計的移動應(yīng)用程序?
你喜歡或討厭哪些設(shè)計趨勢?為什么?
看看我們公司當(dāng)前的應(yīng)用程序或網(wǎng)站,你有什么看法嗎?
題目場景
智能化辦公場景 (不好透露原題)
群面流程:自我介紹+第1個問題討論15分鐘+5分鐘匯報+第2個問題討論15分鐘+5分鐘匯報
自我個紹 (985碩和排名考前211碩)
這次自我介紹比較滿意,精簡四個優(yōu)勢,相對清晰。
優(yōu)勢1: 擅長發(fā)現(xiàn)用戶痛點+敘述字節(jié)實習(xí)
優(yōu)勢2:做智能化分析報告+敘述百度實習(xí)
優(yōu)勢3:協(xié)調(diào)和組織能力強+研會副主席+優(yōu)秀研究生干部等獲獎
優(yōu)勢4:行動力高、擅長反思和總結(jié)
聯(lián)想產(chǎn)品經(jīng)理面試題
聯(lián)想產(chǎn)品經(jīng)理群面復(fù)盤
題目場景:智能化辦公場景 (不好透露原題)
群面流程:自我介紹+第1個問題討論15分鐘+5分鐘匯報+第2個問題討論15分鐘+5分鐘匯報
(共927條) 聯(lián)想
(共487條) 聯(lián)想
(共353條) 深信服
(共346條) 華碩電腦
(共31條) 微盟電子(昆山)有限公司
(共18條) 成都智明達數(shù)字設(shè)備有限公司
(共4條) 廣東華興玻璃股份有限公司
(共4條) 波士頓咨詢公司
(共6條) 西安途途網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
(共6條) 蘇州奇夢者
(共8條) 成都博智信息
(共7條) 中央廣播電視總臺