面試有三輪:一輪HR二輪技術三輪領導,有筆試,幾乎都是SQL語句。
主要還是介紹自己介紹的工作經驗,有做過什么相關項目。然后用過相關數(shù)據庫知識,在實施售后過程中遇到問題如何處理,如何和甲方交流、反饋問題。看面試者隨機應變能力和要求有承壓能力,問你發(fā)展和技術的問題。
杭州新中大軟件股份有限公司ERP實施顧問面試題
數(shù)據庫范式有哪些?
對本公司的了解有多少?
大學期間讓你最有成就高的事和最有挫折感的事分別說一下?
能不能接受長期出差?
boss 人力總監(jiān) 部門經理面試,面試過程很愉快。問了一些學校學的東西,沒什么難度
面試官問的面試題:杭州新中大軟件股份有限公司實施顧問面試題
學校里面最成功的一件事
先是筆試,然后總經理面的試,最后給了些時間準備就在會議室講了些
ERP各模塊流程,有幾個實施顧問和銷售參加,提了幾個問題。自己也挺緊張的。
新中大軟件ERP實施顧問面試題
ERP各模塊流程?
(共3439條) 騰訊
(共2306條) 百度
(共1566條) 中軟國際
(共65條) 匯豐軟件開發(fā)
(共23條) 北京海輝高科軟件有限公司
(共17條) 青島福萊易通軟件有限公司
(共4條) 山東亞太中慧集團有限公司
(共9條) 上海英匯科技發(fā)展有限公司
(共5條) 長城汽車有限公司
(共8條) 中核華泰建設有限公司
(共7條) 廣州嘉為科技有限公司
(共4條) 天利教育