2025-04-02 14:12:02 | 青島
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 底薪低，靠獎(jiǎng)金，晉升比較難，業(yè)務(wù)底薪1200，已經(jīng)非常非常非常低了，加上獎(jiǎng)金暫扣，業(yè)務(wù)就要靠1200生活，然后考核指標(biāo)多，一人多職
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 業(yè)務(wù)沒有年終獎(jiǎng)，需要經(jīng)理以上，暫扣很崩潰，各項(xiàng)指標(biāo)特別多，很多要暫扣半年，理念相對(duì)落后，不跟緊跟年輕人的消費(fèi)習(xí)性
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 剛畢業(yè)的可以鍛煉下，不建議長(zhǎng)期從事，來體驗(yàn)一下零售業(yè)的運(yùn)作模式還是可以的，作為跳板，作為大公司，不夠靈活，受制度限制
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2024-03-26 14:43:04 | 青島嶗山
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 基本靠關(guān)系晉升，說是內(nèi)部晉升競(jìng)聘制，事實(shí)上是誰和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系好誰上任，各個(gè)級(jí)別工資差的很大，2-3倍吧。
- 公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長(zhǎng)期發(fā)展？
- 很多辭職的，發(fā)展的話看自己喜好了。采銷崗就是經(jīng)常出差，工資按你自己負(fù)責(zé)的商品銷量績(jī)效提成，底薪是1500，善于經(jīng)營(yíng)關(guān)系的話，可以發(fā)展。
- 工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 競(jìng)爭(zhēng)壓力大，很卷，人很多。因?yàn)槭菄?guó)企轉(zhuǎn)民企，所以大領(lǐng)導(dǎo)們都是那個(gè)樣，懂得都懂。因?yàn)槭菄?guó)企轉(zhuǎn)民企，所以大領(lǐng)導(dǎo)們都是那個(gè)樣，懂得都懂。
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2021-05-31 16:28:52 | 青島
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:4300元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周天輪班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 財(cái)務(wù)專員→財(cái)務(wù)組長(zhǎng)→處長(zhǎng)→部長(zhǎng)
晉升機(jī)會(huì)還算公平，不過一定程度上取決于領(lǐng)導(dǎo)的安排，有的領(lǐng)導(dǎo)目的就是要你按照他的要求調(diào)崗，有的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)找你談話商量，你不同意會(huì)給你折中的辦法。干滿一兩年很有可能會(huì)讓你去南方門店或批發(fā)公司鍛煉，當(dāng)然也可以不去。
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 不推薦。單休很痛苦，而且工資不高，節(jié)假日也比正常的休息天數(shù)少，三天放兩天，七天放五天。但是不用加班，財(cái)務(wù)部需要加班，結(jié)算中心不加班。工作內(nèi)容太單一，積累不到工作經(jīng)驗(yàn)。
- 工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 工作氛圍很好，同事之間關(guān)系很好，基本不存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系，不會(huì)有勾心斗角，同事之間相處很融洽。領(lǐng)導(dǎo)也不錯(cuò)，結(jié)算中心的兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都很好的，雖然風(fēng)格不同，但是都對(duì)下屬很好。
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