2024-10-12 20:28:54 | 杭州
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 應(yīng)該是每年3月，但是我在的部門沒漲，因?yàn)樾б鎲栴}，漲幅不清楚，但是估計(jì)也就5-1k吧？
薪酬體系應(yīng)該早就完善了，畢竟也是大外包了；
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 沒什么前景吧，除非朝著管理層走；和同類公司比還是有優(yōu)勢(shì)的，出差補(bǔ)貼機(jī)票機(jī)制什么的完善；但是加班基本沒加班費(fèi)（除非你申請(qǐng)加班，領(lǐng)導(dǎo)同意了這才算加班）
在行業(yè)中應(yīng)該還是TOP地位？反正也是最前面那一批的了；
- 你選擇加入神州數(shù)碼的原因是什么？你覺得加入神州數(shù)碼對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
- 考研失敗，22屆計(jì)算機(jī)行情也不行，找不到可不就來外包了嗎，不然呢
幫助還是大的，整體我還是感謝神碼的，畢竟那段時(shí)間只有他接納了我；
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2023-05-19 14:50:07 | 南京
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):6000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 公司一般兩年左右漲一次公司，甚至更久，漲幅根據(jù)實(shí)際情況，薪酬體系不完善，薪資這塊只要看領(lǐng)導(dǎo)分配，沒有硬性標(biāo)準(zhǔn)，但是總的來說漲的很慢
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 公司前景還可以吧，優(yōu)勢(shì)在于輕松，不加班，不PUA，公司內(nèi)部氛圍輕松，沒有那么多勾心斗角，在行業(yè)中的地位馬馬虎虎
- 你選擇加入神州數(shù)碼信息系統(tǒng)有限公司的原因是什么？你覺得加入神州數(shù)碼信息系統(tǒng)有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
- 我是校招進(jìn)的公司，公司總體來說體量還是很大的，當(dāng)時(shí)給我一種高級(jí)感，入職這家公司對(duì)個(gè)人的幫助主要還是名字聽著比較響，實(shí)際技術(shù)相關(guān)提升不大，甚至容易限制個(gè)人發(fā)展
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2023-01-17 20:59:13 | 合肥
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 一般是13薪吧，五險(xiǎn)一金也都是齊的，其他的基本沒有，想要錢就要出差，不然就別指望，一直不出差的兄弟待遇上不去的。
- 請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 能學(xué)到銀行項(xiàng)目的開發(fā)和測(cè)試流程，跳槽也都是去友商，兄弟們都是神州數(shù)碼、長(zhǎng)亮、文思海輝、天陽來回跳，基本上5年以上混不到管理層工資也就漲不動(dòng)了。
- 在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？
- 壓力還好，畢竟銀行外包，一般也不會(huì)太累。一期實(shí)施累一點(diǎn)，基本上996，后期維護(hù)基本上955，能摸魚照顧到家庭。壓力主要來自項(xiàng)目結(jié)束出差的安排。
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2023-01-17 20:59:13 | 合肥包河
- 你選擇加入神州數(shù)碼的原因是什么？你覺得加入神州數(shù)碼對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
- 離家近，強(qiáng)度不高，能摸魚，反正合肥的銀行外包如果不是在中行強(qiáng)度沒那么高，外包講啥職業(yè)生涯
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 跟著甲方工作時(shí)間，一般都是8:30-17:30，根據(jù)駐場(chǎng)稍微有點(diǎn)出入，加班看項(xiàng)目，一期加班賊嗨，一期之后賊閑。年假正常休，我已經(jīng)提前5天回家過年了。
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 普通本科還是推薦的，銀行外包強(qiáng)度低，工資比非互聯(lián)網(wǎng)高，還能劃水摸魚，我畢業(yè)4年在二線也能給個(gè)13k+，對(duì)于我這種三本舒服炸了。
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2022-10-08 11:31:15 | 南京
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 正常工資每年10%增長(zhǎng)幅度，薪酬體系挺完善的，每季度績(jī)效考核難度不高，基本可以達(dá)成，看前一年kpi指標(biāo)達(dá)成
- 請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 新員工入職會(huì)安排兩周的現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一培訓(xùn)，整體工作氛圍和洽，對(duì)技術(shù)要求高，平臺(tái)提供的環(huán)境對(duì)技術(shù)提高很快，是個(gè)很不錯(cuò)的平臺(tái)
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 公司有年終獎(jiǎng)，我十三薪按一個(gè)月的工資算，大公司年終在春節(jié)前發(fā)放，不存在拖欠延遲發(fā)放的情況
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2021-10-14 15:46:01 | 西安
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 五險(xiǎn)一金什么的都很完善，全額繳納。有交通補(bǔ)助和福利補(bǔ)貼。工作環(huán)境還不錯(cuò)，就是要經(jīng)常出差。個(gè)方便還是可以的，就是客戶太多，人有時(shí)候工作比較焦慮
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 一般準(zhǔn)時(shí)，會(huì)加班，很正常，可以調(diào)休，年假帶薪，恒生電子的工作節(jié)奏也不算也別快，如果項(xiàng)目不太忙的話可以準(zhǔn)時(shí)下班的，但是也存在加班的情況，周末偶爾加班會(huì)有調(diào)休，很人性化
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 當(dāng)時(shí)聽說加班不嚴(yán)重，氛圍好。對(duì)個(gè)人的投資理財(cái)能力提升很大。但如果來學(xué)習(xí)技術(shù)，提升技術(shù)，可能公司對(duì)于這樣的崗位需求很少，大部分都是業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)崗位，對(duì)業(yè)務(wù)很了解，技術(shù)本科基本夠用
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