我是通過校園招聘投簡歷得到面試機會的,投的崗位是技術(shù)支持工程師,全程一對一單面。第一面主要是和hr聊,hr人很和藹,主要就是問問你的家庭情況,你做的一些項目經(jīng)歷,問你遇到什么問題,怎么解決的,面試官很nice。二面是當(dāng)天下午就進行的,面試官應(yīng)該是他們公司的主管,不問專業(yè)問題,就和你聊家常,問你大學(xué)都做了些什么事情,你家庭情況,問你不同人對你的評價怎么樣,可能就是通過這些問題了解你的性格特性什么的,面試官也很熱情。提醒大家一點,千萬不要隨便給自己挖坑,不要編造一些經(jīng)歷,我當(dāng)時說了自己喜歡去圖書館看看書,然后他就問我看了什么書,能不能說出來。
面試官問的面試題:明基技術(shù)支持工程師面試題
一面問了家庭情況是什么樣的,你做的項目遇到什么問題以及怎么解決的,你未來的規(guī)劃是什么樣的等,偏向于聊家常,看你的溝通能力怎么樣;二面主管面開始也是問家庭情況,之后就問你的興趣愛好,你平時喜歡做些什么事,你同學(xué)對你的評價,你朋友對你的評價,你有哪些優(yōu)勢與不足。
通過校園招聘網(wǎng)上投遞簡歷得到一面線下面試機會,時間相隔約4-6天,消息由郵箱獲取。面試在校園內(nèi)進行,在一個小教室內(nèi)同時進行一對一的四個面試,一面優(yōu)秀會直接進入二面,然而我過于緊張沒有后續(xù)通知
面試官問的面試題:明基新媒體推廣面試題
首先是讓你自我介紹,這自我介紹還不能太短,我不想說什么,令人感嘆。之后就是看你簡歷提問題,還挺刁鉆,還會假設(shè)一個情景來讓你當(dāng)場作出答復(fù),這個很難,很勉強。我勸你不要緊張,我猜她就是根據(jù)這個來看你且不怯場的。
首先是微信邀請面試,然后第一面應(yīng)該是部門相關(guān)吧,互相告知一下信息,態(tài)度也挺好mentor說不會卡我直接過;然后第二面是hr,問題基本和mentor是差不多的,可能更偏向人一點,第一面比較業(yè)務(wù)。最后就填寫表單辦理入職這樣。
面試官問的面試題:明基新媒體運營推廣實習(xí)生面試題
三個詞描述一下你自己;與人溝通感受如何;遇到的困難,如何處理;能不能接受比較繁雜的事務(wù);喜不喜歡和人溝通;基本課業(yè)安排的時間
(共927條) 聯(lián)想
(共487條) 聯(lián)想
(共353條) 深信服
(共115條) tplink
(共20條) 華碩科技(蘇州)有限公司
(共22條) CVT廣州視源電子科技股份有限公司
(共5條) 深圳市得潤電子股份有限公司
(共5條) 研祥集團
(共8條) 沈陽鼓風(fēng)機集團
(共4條) 廈門弘愛醫(yī)院
(共8條) 國子軟件
(共4條) 天津麒麟軟件