1.簽到
2.審核資料
3.小組群面
4.半結(jié)構(gòu)化面試
怎樣處理工作中的沖突?
你對(duì)銀行了解嗎?
你怎樣平衡生活和工作的關(guān)系?
中國(guó)郵政銀行業(yè)務(wù)崗面試題
1.簽到
2.審核資料
3.小組群面
4.半結(jié)構(gòu)化面試
怎樣處理工作中的沖突?
你對(duì)銀行了解嗎?
你怎樣平衡生活和工作的關(guān)系?
2個(gè)人一起面試,時(shí)間10-15min。先是自我介紹,然后是面試官提問(wèn)環(huán)節(jié),問(wèn)完第一個(gè)人再問(wèn)第二個(gè)人。
面試官問(wèn)的面試題:中國(guó)郵政銀行中級(jí)軟件測(cè)試工程師面試題
介紹下簡(jiǎn)歷里面描述的信用卡測(cè)試流程
介紹一下使用了哪些測(cè)試技術(shù)
怎么保證測(cè)試組員需求是否理解透徹
需求頻繁變更的時(shí)候怎么處理
所有銀行里郵政開(kāi)始的時(shí)間最早,并且面試當(dāng)天就要求簽三方。面試地點(diǎn)在一個(gè)酒店。群面之后有多對(duì)多的半結(jié)構(gòu)化面試,也只是照著簡(jiǎn)歷問(wèn)了簡(jiǎn)歷上的問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題:中國(guó)郵政銀行通用崗面試題
首先是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,是排序題。問(wèn)題是校園霸凌的五個(gè)原因前后排序?;径寄苷f(shuō)點(diǎn)東西,要爭(zhēng)取機(jī)會(huì)多發(fā)言。然后是每個(gè)人畫(huà)一幅簡(jiǎn)筆畫(huà)(可能是測(cè)試心理或是語(yǔ)言表達(dá)能力)
(共4264條) 招商銀行
(共2090條) 中國(guó)銀行
(共1864條) 中國(guó)工商銀行
(共25條) 招商銀行佛山分行
(共70條) 招行
(共32條) 農(nóng)商銀行
(共6條) 煙臺(tái)大學(xué)
(共4條) 武漢兒童醫(yī)院
(共4條) 石家莊工程職業(yè)學(xué)院
(共5條) 富士通(西安)系統(tǒng)工程有限公司
(共6條) 廣東奧普特科技股份有限公司
(共9條) 江蘇杰士德精密工業(yè)有限公司