一對一面試，先進(jìn)行自我介紹，然后詢問一些自己經(jīng)歷相關(guān)的問題，考察性格是否適合崗位，了解過往校園和社會(huì)經(jīng)歷，以及對公司的了解，最后讓自己提問題。非壓力面試，難度適中。

天津中新藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司一般財(cái)務(wù)人員面試題

1.請進(jìn)行自我介紹
2.你認(rèn)為財(cái)務(wù)管理崗位主要做什么內(nèi)容？
3.你認(rèn)為該崗位應(yīng)具備什么素質(zhì)？
4.你是什么性格？請舉兩個(gè)例子
5.你認(rèn)為自己的什么優(yōu)點(diǎn)能勝任這個(gè)職位？
6.你有什么實(shí)習(xí)經(jīng)歷？
7.你的職業(yè)規(guī)劃
8.你對我們公司有什么了解？

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三個(gè)面試官，問了對公司了解，個(gè)人經(jīng)歷等問題，之前又看大概看了一遍內(nèi)部審計(jì)相關(guān)內(nèi)容，對崗位進(jìn)行了自己認(rèn)知的描述，由于公司在天津有總部和分部，有的分部地點(diǎn)離市區(qū)較遠(yuǎn)，還涉及到了工作地點(diǎn)如果遠(yuǎn)怎么辦

中新藥業(yè)內(nèi)部審計(jì)面試題

對公司有什么了解，之前在哪里實(shí)習(xí)過，具體做了什么工作，對應(yīng)聘的崗位的認(rèn)知做出陳述，與實(shí)習(xí)的單位有什么不同，由于有總部和分部，如果總部這里沒有合適的崗位，是否認(rèn)同去分部，

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先做題，后面要筆試，最后面試，問題主要是管理崗位，我不太擅長

天津中新藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司生產(chǎn)管理面試題

假設(shè)，公司計(jì)劃在未來的5年內(nèi)上市，在科技發(fā)展規(guī)劃方面有什么中肯的建議？

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