在線上投遞簡歷，后來打電話通知面試，一開始半小時筆試，就一道歸納題類似申論，然后無領(lǐng)導小組討論，最后單獨面試。面試問的都不難隨便聊一聊

研究院人事/行政助理面試題

問了關(guān)于工資待遇方面。男朋友有沒有，都是很基礎(chǔ)很簡單的，沒有涉及到專業(yè)知識，后來一周之內(nèi)就發(fā)消息說通過了 等可以實習的時候再來面試，需要先實習在簽合同

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1.電話面試，主要問下離職原因；2.多面一，主要問專業(yè)相關(guān)問題及個人職業(yè)規(guī)劃等；3.人力面，主要是個人情況，離職原因，介紹了下公司情況及等待時間等等。

研究院采購面試題

1.對采購工作的理解；2.講述下日常工作中常用的采購方面的知識，哪些方面需要重點注意，怎么解決；3.個人職業(yè)生涯規(guī)劃等；

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首先是參加校園宣講會，在校園宣講會后進行網(wǎng)申，后又接到面試電話，到街道口附近酒店進行面試，最后又進行部門面試。

研究院市場研究助理面試題

第一面是群面，一組12個人，兩個組同時進去。題目大概是三個老總的發(fā)展觀點，選擇其中兩個，并說明理由；接下來根據(jù)選擇的進行方案策劃，緊接著就是小組上臺展示。兩個小組互相提問； 第二面直接就是一對一了。主要問的還是簡歷還有自己的自我介紹，都是常識性的問題，不用太擔心。

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