先是HR打電話來問基本問題, 為什么離職, 學(xué)歷, 專業(yè)是什么的, 然后告訴需要進行一對一面試, 面試當(dāng)天先見的是部門直屬經(jīng)理全英文面試, 聊了下個人經(jīng)歷, 為什么選擇我們公司什么的, 然后就是對專業(yè)內(nèi)容的一些提問, 面完后見的是HR, 談了下期望的薪資水平, 最后面的是Finance 的大老板, 沒有那么detail的問題, 整體感覺還是很專業(yè)的, 可能是自己發(fā)揮不好, 回家就沒有后續(xù)了
面試官問的面試題:美國寶利通公司(Polycom)ACCOUNTING面試題
有缺點,
為什么離職, 為什么選擇我們公司, 說下你以前最大的挑戰(zhàn)的一件事情, 最失敗的事情, 描述下你如何勝任新的工作
兩個技術(shù)官,同時對你進行面試,你可以寫,畫圖等等都可以 。對你的技術(shù)有個全面的衡量。最后你要做一個算法題,很重要。
面試官問的面試題:美國寶利通公司(Polycom)software engineer面試題
用英文評價你自己和你的領(lǐng)導(dǎo)。
遇到問題如何處理等等。
外包過去面試的,還未面試,回來補上
面試官問的面試題:美國寶利通公司(Polycom)JAVA軟件工程師面試題
先看看大家都面了什么,招聘職位上說的是英文筆試,然后是多線程,網(wǎng)絡(luò)編程,前臺是html5,jquery,ajax
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