面試前現(xiàn)在前臺拿了張登記表,填了一些信息包括父母的信息。之后就是等面試官的到來。有兩個(gè)面試官,是前后到的。網(wǎng)投的簡歷面試官會自己打印下來,我自己有帶,給了面試官,但基本沒用上。面試先是自我介紹,然后回答面試官的問題。問題不會很刁鉆,都挺實(shí)際的,不過面試官更注重細(xì)節(jié)。兩個(gè)面試官都特別友好,把這個(gè)崗位需要做的事情,需要掌握的技能,還有這個(gè)崗位的實(shí)習(xí)生所能學(xué)到的東西,學(xué)習(xí)的階段清清楚楚的講了一遍,非常真誠。實(shí)習(xí)薪資不高,一個(gè)月只有2000,加上每天15元的餐補(bǔ)。
面試官問的面試題:杭州甲骨文科技有限公司人事助理面試題
后來有問到我對excel的掌握,我說我之前上過課,面試官直接出了一道題問我操作流程是什么。因?yàn)槲疑系牟皇翘貏e認(rèn)真,我確實(shí)一點(diǎn)不記得。我誠實(shí)的說了我忘記了,并表示課程可以重復(fù)觀看,之后補(bǔ)上會很快。
面試有三輪,前兩輪輪都是英語,第一輪都會有幾個(gè)技術(shù)相關(guān)的面試官,老外,問題不太深,問的很全面。第二輪,直屬老板面試,技術(shù)和項(xiàng)目,個(gè)人素質(zhì)問題等。第三輪是和中國區(qū)老板最后面試。
面試官問的面試題:甲骨文IT consultant面試題
運(yùn)維崗位,
1.PXE原理
2.docker的原理和部署
3.docker鏡像和regestery
4.數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識。
5.自動(dòng)化管理工具相關(guān)的puppet、ansble
6。你做過哪些項(xiàng)目,細(xì)節(jié)問題。
7.linux基礎(chǔ)命令。
第一步人力英語日語電話面試
第二步公司日語筆試面試
第三步英語技術(shù)面試
第四部日本大頭日語面試
甲骨文it技術(shù)支持工程師面試題
為什么選擇甲骨文?
對甲骨文的了解?
工作經(jīng)歷。
公司選擇你有什么好處?
覺得技術(shù)支持需要什么技能
分為三面
一面hr電話面試:會簡單介紹職位內(nèi)容,然后進(jìn)行英文日語溝通測試語言能力
二面筆試+面試:到公司先進(jìn)行筆試約半小時(shí),隨后由直屬領(lǐng)導(dǎo)面試
三面終面:直屬領(lǐng)導(dǎo)加部門其他幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)一起面試
甲骨文(中國)軟件系統(tǒng)有限公司合同管理面試題
面試問題還好,對職位的理解,跳槽原因等等。因?yàn)槭侨照Z職位,最開始幾個(gè)問題都是用日語回答,后來面試官說接下來用中文聊聊,就比較輕松了。
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