面試非常注重儀容儀表,要求正裝出席,不能遲到,于是我提前半小時(shí)達(dá)到面試地點(diǎn)等候面試,最后比約定面試時(shí)間晚半小時(shí)才開始面試,面試一共有兩輪,第一輪是人事面試,面試官有3個(gè),3個(gè)都是人事,主要由一個(gè)人事發(fā)問,另外兩個(gè)人事做在對(duì)面看你回答問題,等個(gè)面試時(shí)間非常短,大概十五分鐘就結(jié)束
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1、離職原因,為什么要選擇年底離職
2、你老公做什么的,父母做什么的
3、你的興趣愛好是什么
4、面試前有沒有了解他們公司
學(xué)歷是敲門磚,通過簡(jiǎn)歷篩選后得到面試機(jī)會(huì)。正式面試前,前臺(tái)給張簡(jiǎn)歷表格填寫,面試的時(shí)候有三個(gè)HR,帶頭那個(gè)問問題,結(jié)束時(shí),三個(gè)人送我到電梯門口,45度鞠躬送我直到電梯門口關(guān)上。
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1.自我介紹
2.之前的工作經(jīng)歷,為什么離職。不要說上家公司如何不好,說自己追求更好的發(fā)展。
3.對(duì)品牌和公司的了解
4.如何做好銷售
去哪里面試好像,都是一大群一大群人,感覺到這個(gè)公司怎么這么缺人呢?前臺(tái)到其它人都是高高在上的感覺,工作環(huán)境一般,工作氣氛不是很好。
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問的問題很奇葩,你結(jié)婚了沒?你家有幾個(gè)孩子?沒結(jié)婚的問你打算什么時(shí)候結(jié)婚,結(jié)婚了打算要幾個(gè)孩子,有了孩子你是打算在老家養(yǎng)還是帶到深圳養(yǎng),感覺這個(gè)公司問的問題都是怪怪的?沒有一個(gè)是在道上的。。
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