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          杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司 26人分享

          晉升機會 | 工作氛圍

          杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司 面試 (共4條面試經(jīng)驗分享)

          面試感覺

          面試難度

          • 面試難度指數(shù):
          • 50
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          應(yīng)聘途徑

          杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司面試經(jīng)驗(共4條) 最近更新時間:2017-02-22 08:19:34

          生產(chǎn)操作員面試經(jīng)驗(杭州上城) - 杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司
          2017-02-22 08:19:34 | 招聘會
          面試過程:

          充分介紹你的優(yōu)點,但最好少用形容詞,而用能夠反映你的優(yōu)點的事實說話。介紹缺點時可以從大學(xué)生普遍存在的弱點方面介紹,例如缺少社會經(jīng)驗。但如果有不可隱瞞的缺陷,也不應(yīng)該回避,比如曾經(jīng)受過處分,應(yīng)如實介紹,同時可以多談一些現(xiàn)在的認識和后來改正的情況。

          面試官問的面試題:

          杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司生產(chǎn)操作員面試題

          很多畢業(yè)生在畢業(yè)時同時準備考研、就業(yè)和出國,先找單位,如果考研或出國成功就與單位解約。從單位的角度來說,招聘畢業(yè)生需要時間和費用,而且簽約了一位畢業(yè)生就等于放棄了其它,所以在簽約前首先確認畢業(yè)生是否考了研究生或準備出國,畢業(yè)生應(yīng)如實地表明態(tài)度,以免簽約后產(chǎn)生糾紛。

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          少兒英語老師面試經(jīng)驗(北京) - 杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司
          2016-10-20 01:00:56 | 校園招聘
          面試過程:

          做高考試題卷子,批閱后告知分數(shù),領(lǐng)到獨立房間,問一些問題,畢業(yè)學(xué)校,工作經(jīng)歷,為什么離開

          面試官問的面試題:

          杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司少兒英語老師面試題

          畢業(yè)學(xué)校? 工作經(jīng)歷?上份工作待遇,工作安排,為什么離開?對薪金的期待,對校區(qū)的選擇?

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          英語教師面試經(jīng)驗(上海靜安) - 杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司
          2015-12-11 04:16:40 | 網(wǎng)上申請
          面試過程:

          通過網(wǎng)絡(luò)申請或得面試資格,先是電話面試,之后是一對一面試,問了知情的工作經(jīng)驗,做了自我介紹。

          面試官問的面試題:

          杭州中瑞思創(chuàng)科技股份有限公司英語教師面試題

          先是進行自我介紹,之后面試官問了一下之前的工作經(jīng)驗。

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