面對(duì)面先簡(jiǎn)介,然后聊之前工作細(xì)節(jié),然后根據(jù)之前的工作經(jīng)驗(yàn)問(wèn)你具體的問(wèn)題。聊你的職業(yè)規(guī)劃。對(duì)未來(lái)有什么規(guī)劃方向,具體實(shí)施細(xì)節(jié)。
面試官問(wèn)的面試題:三洋1銷(xiāo)售面試題
你為什么離職。對(duì)新工作有什么期待。對(duì)這個(gè)崗位有什么了解。要讓你做你會(huì)怎么做。有沒(méi)有結(jié)婚,公司可能要經(jīng)常出差,對(duì)于公司環(huán)境是否能夠接受。
整個(gè)過(guò)程很輕松吧,雖然是國(guó)企但是沒(méi)有特別刁鉆古怪的問(wèn)題,主要還是問(wèn)能不能吃苦 出差,跟工作經(jīng)歷
面試官問(wèn)的面試題:合肥榮事達(dá)三洋電器股份有限公司銷(xiāo)售主管面試題
之前做什么的,能不能接受加班,在哪里定居,對(duì)未來(lái)的規(guī)劃是什么樣的。面試中有什么不舒服的地方,等等
1.簡(jiǎn)單,HR提問(wèn)了一些簡(jiǎn)單的問(wèn)題,不是很復(fù)雜,主要看工作經(jīng)驗(yàn)和個(gè)人能力。
2.結(jié)合公司的情況以及原公司的情況對(duì)比,談?wù)劯惺芤约敖酉聛?lái)的發(fā)展。
3.對(duì)于收入的一些探討。
合肥榮事達(dá)三洋電器股份有限公司銷(xiāo)售代表面試題
1.原工作負(fù)責(zé)過(guò)哪些區(qū)域,工作性質(zhì),原工作業(yè)績(jī)?nèi)绾?,哪些?yōu)異的表現(xiàn)。
2.對(duì)應(yīng)聘的產(chǎn)品銷(xiāo)售的看法,以及自己接受工作將如何開(kāi)展。
3.離職原因
4.原工作遇到過(guò)哪些自己比較難解決的問(wèn)題。
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