廣東美味鮮調(diào)味食品有限公司 83人分享
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首先是對(duì)往期工作的敘述，對(duì)目前行業(yè)了解多少，離職原因，面試難度一般，很多的是溝通吧，當(dāng)時(shí)除了大區(qū)經(jīng)理外，還有一線人員輔助參考給出對(duì)我的建議（后期業(yè)務(wù)給我說(shuō)的），然后就是回去等消息，我問(wèn)工資怎么考核時(shí)候？對(duì)方給出了一個(gè)參考，基本就是你的工資。 公司更多看面試人執(zhí)行力，目前公司也是要求人員下沉，一線工作和文案工作都不少，看自己能適應(yīng)不，如果不太在意薪資，可以作為一個(gè)鍛煉機(jī)會(huì)、跳板吧
面試官問(wèn)的面試題： 期望薪資多少？盡量多說(shuō)點(diǎn)，
原來(lái)薪資？根據(jù)自己情況定吧，不過(guò)美味鮮公司人員整體薪資都不高，只有辦事處主任級(jí)別及以上人員才有公積金
能否接受加班？回答建議是看情況，多勞多得，公司會(huì)給出合理的工作時(shí)間的。