面試分為三輪,首先是HR面試了解一些基本的情況,接著就是給了一到題目,關(guān)于產(chǎn)品的題目,智慧校園,還要匯報(bào)。之后通過了,就是會(huì)進(jìn)入業(yè)務(wù)面試,面了一個(gè)半小時(shí),累死了。最后就是offer溝通階段。整體下來面試感覺蠻專業(yè)的,但是聽說里面不怎樣。
面試官問的面試題: 1、自我介紹
2、為什么想做產(chǎn)品經(jīng)理
3、介紹一下你的項(xiàng)目是干嘛的,你的工作是什么
4、需求是怎樣做的
5、你對(duì)智慧城市的看法是怎樣的
6、你對(duì)這個(gè)行業(yè)的了解是怎樣的
7、接著就是深挖簡歷
8、針對(duì)你的快題來深挖,會(huì)講得很詳細(xì)。
9、面試過程還會(huì)主動(dòng)出一道題給你,讓你當(dāng)場來寫。公園人流量過多,公共設(shè)施遭到破壞,給你解決方案
10、接著就是薪資和反問環(huán)節(jié)。
第一輪是群面,8個(gè)人一組,主要是按照投遞崗位來進(jìn)行分配的,(我們那一組都是策劃類),首先是3分鐘的即興演講,隨機(jī)抽一個(gè)題目,然后第一個(gè)人有3分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間,第二個(gè)人在第一個(gè)開始演講時(shí)抽取題目,進(jìn)行準(zhǔn)備,前一個(gè)人用時(shí)不到3分鐘的,后一個(gè)人可以持續(xù)準(zhǔn)備到3分鐘,所以計(jì)時(shí)很重要,建議大家準(zhǔn)備好手機(jī),還要盡量不要坐在第一個(gè)位置,免得措手不及;即興演講完之后是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,這個(gè)大家應(yīng)該都很熟悉了,各抒己見,當(dāng)然,HR還是看重個(gè)人素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,所以個(gè)人還是不要太強(qiáng)勢,影響大局;這兩輪過后,再結(jié)合簡歷,會(huì)進(jìn)入到正式的人力資源面。人力資源面就很簡單啦,首先簡單自我介紹,然后問一下你對(duì)我們公司的了解,為什么會(huì)選擇這個(gè)公司,對(duì)廣州這個(gè)城市的看法,家庭情況,以及你對(duì)我們這種無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試形式覺得怎么樣balalala.建議提前準(zhǔn)備一下,很順利地就過了,然后大概一個(gè)星期之后,收到終面通知,主要是部門負(fù)責(zé)人面試,會(huì)問一下關(guān)于性格還有能力以及個(gè)人經(jīng)歷的問題,然后就是看一下個(gè)人作品。到此,結(jié)束。
面試官問的面試題: 簡單自我介紹
你對(duì)我們公司的了解
為什么會(huì)選擇這個(gè)公司
對(duì)廣州這個(gè)城市的看法
家庭情況
你對(duì)我們這種無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試形式覺得怎么樣
先每人抽一道題目思考做一個(gè)三分鐘演講,題目大多與當(dāng)前熱點(diǎn)問題相關(guān),準(zhǔn)備好了就可以上臺(tái),沒有順序安排,演講過程中一個(gè)面試官控制時(shí)間,超時(shí)會(huì)打斷,另一個(gè)面試官全程記錄。所有人都結(jié)束演講后就劃分兩個(gè)小組進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,兩組題目不同。
面試官問的面試題: 即興演講的時(shí)候面試官?zèng)]有任何提問,一個(gè)在控制時(shí)間,另一個(gè)則在簡歷上記錄。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的時(shí)候面試官只把要求說明,其他時(shí)間沒有參與。結(jié)束后只是感謝同學(xué)們的參與,說了面試結(jié)果將以短信的形式發(fā)出,讓我們回去等結(jié)果。
在學(xué)校招聘群看到這個(gè)崗位,很感興趣就投了簡歷,過了兩天就有電話通知面試,初試是hr面,一對(duì)一,做一下自我介紹,然后針對(duì)簡歷問了一下問題;然后就是部門經(jīng)理面,二對(duì)一,會(huì)問很多專業(yè)問題
面試官問的面試題: hr 會(huì)問一下之前的工作經(jīng)歷,你對(duì)這個(gè)崗位的工作是否了解,怎么評(píng)價(jià)你的母校
財(cái)務(wù)經(jīng)理面就會(huì)問很多專業(yè)問題,還有對(duì)一些概念的理解
3分鐘即興演講完了小組討論就是一般的問題,四個(gè)小孩,三個(gè)在新軌玩,一個(gè)在舊軌,火車來了,鐵道工要不要扳動(dòng)軌道救三個(gè)孩子而另一個(gè)孩子就會(huì)被撞死,兩個(gè)面試官觀察,
面試官問的面試題: 初面就是群面,面試官?zèng)]有什么問題,都是小組在演講和討論,小組討論題目不是很難,
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先是群面,再一對(duì)一,面試不難,群面一定要鎮(zhèn)定,千萬不要爭,而且一定要統(tǒng)一答案,否則就是over
面試官問的面試題: 不知道為什么我每次面試面試官都會(huì)揪著我獨(dú)生女的身份不放。。。。。。。。。但是還是過了,大概就問一下你簡歷上寫的東西的具體情況