揚(yáng)州電信的面試過(guò)程通常包括以下幾個(gè)步驟：首先，進(jìn)行在線申請(qǐng)或通過(guò)校園招聘渠道提交簡(jiǎn)歷。接著，HR會(huì)進(jìn)行初步篩選，并通過(guò)電話或視頻形式進(jìn)行溝通，了解求職者的基本情況和職業(yè)期望。接下來(lái)的面試一般是面對(duì)面，包含技術(shù)面試和綜合素質(zhì)面試，面試官會(huì)考察專業(yè)知識(shí)、解決問題的能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神。最后，通過(guò)評(píng)估，合適的候選人將會(huì)收到錄用通知。整體過(guò)程較為順暢，重視實(shí)際能力。

面試官在揚(yáng)州電信的面試中可能會(huì)問以下問題：
1. 你對(duì)5G技術(shù)的理解和應(yīng)用是什么？
2. 描述一次你在項(xiàng)目中的具體貢獻(xiàn)。
3. 如何解決網(wǎng)絡(luò)延遲問題？
4. 你如何與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通？
5. 為什么選擇電信行業(yè)作為職業(yè)發(fā)展方向？
6. 未來(lái)的職業(yè)目標(biāo)是什么？
通過(guò)這些問題，面試官評(píng)估候選人的專業(yè)知識(shí)、解決問題能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)規(guī)劃。

兩次線下面試，一次是群面，面完會(huì)篩掉一半人，剩下一小半進(jìn)入二面。二面就是半結(jié)構(gòu)，多對(duì)一，自我介紹以及面試官對(duì)你的簡(jiǎn)歷進(jìn)行提問，五分鐘，感興趣的時(shí)間會(huì)長(zhǎng)一點(diǎn)，二面人也很多，來(lái)來(lái)回回確實(shí)有點(diǎn)累

1.自我介紹；
2.在你的項(xiàng)目中你遇到哪些問題你是怎么解決的；
3.作為班干部，你是如何開展你的班級(jí)或者說(shuō)其他的活動(dòng)的，遇到學(xué)生不配合的情況你是怎么解決的

多個(gè)面試官，自我介紹，校園經(jīng)歷，項(xiàng)目經(jīng)歷，印象最深的一件事，自己的優(yōu)缺點(diǎn)，是否了解大數(shù)據(jù)，云計(jì)算是什么

自我介紹，校園經(jīng)歷，項(xiàng)目經(jīng)歷，印象最深的一件事，自己的優(yōu)缺點(diǎn)，是否了解大數(shù)據(jù)，云計(jì)算是什么，未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃

有多個(gè)面試官，首先自我介紹，問下項(xiàng)目經(jīng)歷，校園經(jīng)歷，如何理解大數(shù)據(jù)，知道云計(jì)算嗎，印象最深的一件事，如何解決的，抗壓能力怎么樣，整體比較輕松

首先自我介紹，問下項(xiàng)目經(jīng)歷，校園經(jīng)歷，如何理解大數(shù)據(jù)，知道云計(jì)算嗎，印象最深的一件事，如何解決的，抗壓能力怎么樣

先進(jìn)行統(tǒng)一筆試，淘汰掉不少人，最后進(jìn)面試大概3：1錄用比。面試前hr會(huì)拉微信群，所有進(jìn)面試的人都在群里。面試時(shí)用騰訊會(huì)議，一個(gè)一個(gè)進(jìn)面試間，結(jié)構(gòu)化面試，每個(gè)人大概8到10分鐘，四個(gè)面試官。
（雖然招聘條件沒寫，但是市公司只要研究生啊，本科生就是去陪跑湊個(gè)人數(shù)，縣公司收本科生的但是待遇奇差。話說(shuō)電信這薪水實(shí)在不高，去不了也無(wú)所謂）

自我介紹1到2分鐘
1、為什么不在讀大學(xué)的城市工作，選擇回這里
2、談?wù)勛约旱膬?yōu)缺點(diǎn)
3、http和https的區(qū)別
4、面向?qū)ο笕筇卣鳎ㄟ@問題真的一點(diǎn)水平都沒有）
5、詳細(xì)介紹自己做過(guò)的項(xiàng)目

首先是線上筆試，包括一些行測(cè)和專業(yè)知識(shí)，建議卡著時(shí)間過(guò)去，他發(fā)送的時(shí)間都是簽到時(shí)間。簽到之后還是得等好一會(huì)，而且不能帶手機(jī)，二面還未參加，暫不知詳情

建議卡著時(shí)間過(guò)去，他發(fā)送的時(shí)間都是簽到時(shí)間。簽到之后還是得等好一會(huì)，而且不能帶手機(jī)，主要是結(jié)合電信的主營(yíng)業(yè)務(wù)結(jié)合一段材料進(jìn)行討論