宣講會后進行了無領導小組面試,群面成功的人需要進行結(jié)構(gòu)化面試,然后就可以靜候通知了。第一個拿到offer的公司非常不錯。
面試官問的面試題: 自我介紹、自身最大的優(yōu)缺點、介紹家庭情況、意愿工作地點在哪里、對面試崗位的了解、對企業(yè)的了解、專業(yè)問題等等
挺容易的,先自我介紹,職業(yè)規(guī)劃之類的,然后一些專業(yè)問題,很輕松。先小組面試,統(tǒng)一問問題,然后復面,最后就是談談自己的期望的崗位是什么樣子,期望薪資等等
面試官問的面試題: 如果讓你策劃一次中秋晚會,我怎么策劃?
你的最近5年的職業(yè)規(guī)劃是什么?
自我介紹
就是很多人一組,經(jīng)理挨個問問題,都是一些很主觀的問題,主要是要展示自己的優(yōu)點和自信的方面,還是專業(yè)素養(yǎng)的體現(xiàn)
面試官問的面試題: 你覺得個人的優(yōu)勢和劣勢是什么?
你是怎樣在工作后做到生活和工作的平衡的?
簡單的自我介紹,要求包括家庭成員,籍貫和其他個人信息(按照給定的要求來講,用時一分鐘)
20個人一組,一個面試官,給出一個問題,討論五分鐘,每個人給出看法
面試官問的面試題: 一艘快要沉的木船,載有老人 、小孩、孕婦、軍人、殘疾人、婦女,有一艘救援船,每分鐘往返一次,每次只能救一人,那艘木船5分鐘后將完全沉沒。問救人的順序,并給出理由。
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