通過校園招聘得到面試機會，投遞簡歷當天晚上即通知第二天面試。第一輪先群面，由于本人當天去得比較晚，去的時候已經(jīng)最后一組群面在里面了，最后單面的我，問了很多問題，氣氛比較輕松。第二天接到通知說第二輪面試，單面，這次主要是了解意向，個人信息等，簡直像閑聊，氣氛很輕松~回去之后，下午接到從珠海打來的面試電話，純英語，大概聊了有15分鐘左右，主要就是問一些銷售相關(guān)的問題回答就行啦，第二天接到通知說面試成功拿到offer，注意拿到offer的時候要先簽一個協(xié)議，避免反悔之類的，沒考慮好的童鞋要慎重了

中英文自我介紹
為什么選擇這家公司
請評價一下你自己
你認為銷售人員最重要的品質(zhì)是什么？
如果有壓力，你怎么紓解？
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總共兩輪面試，第一輪由HR進行群面，面試內(nèi)容主要是看大家對一道荒島求生問題的討論情況，第二輪由公司所投崗位的部門總經(jīng)理進行單面，就是細看你的個人簡歷，稍微提了兩個問題，整個過程很輕松。

第一輪群面HR給了一道荒島求生的討論題，假設所有面試者被困到荒島上，每人只能從所選的物品（巧克力、繩子、酒精、壓縮餅干、刀子等一大堆）選兩樣物品（可重復）怎么逃出荒島，整個過程看大家的討論情況，沒有對與錯言之有理即可。PS：HR認為第一步應該先選個leader

初面在大學城招聘會，HR收簡歷，技術(shù)經(jīng)理面對面問了幾個比較常見的問題，后來過了三五天就給了電話面試，問了一下技術(shù)還有留在珠海工作的意向

自己的技術(shù)怎么樣，能不能勝任工作，去過珠海嗎？有沒有在珠海發(fā)展的意向？職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的

剛開始宣講會，投遞簡歷后，通知筆試，筆試考的是各專業(yè)的專業(yè)知識，因為并沒有主找我們專業(yè)所以直接交白卷走了，第二天居然通知面試。初試是一個女員工問了一些基本問題，復試是公司副總監(jiān)問了些對行業(yè)的看法，第三天通知簽三方。

先是自我介紹，然后問了些家庭情況對待工作的看發(fā)，對行業(yè)有沒有了解，對薪酬有妹妹有要求，對工作地點有沒有要求

主要針對你的簡歷提問題，尤其是實習經(jīng)歷，所以對自己的簡歷要熟悉，實習的具體過程等等會問的很仔細，會問一些專業(yè)問題，幾大報表之類的。

1.三大報表具體包括哪些
2.家庭關(guān)系
3.實習的具體過程，做了些什么，問的很深

通過校園招聘參加了筆試，筆試全是英文，然后接到復試通知，當時群面一共四個人，有研究生也有本科生，群面要求我們自行確定一個命題然后自行分析，總之就是什么都沒有告訴我們。首先是其我介紹，接著問了幾個問題。群面?總結(jié)部分很重要

如果一個產(chǎn)品在品牌上沒有優(yōu)勢，或者說是有瑕疵的，那么你怎么向客戶介紹你的產(chǎn)品