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           恒大集團(tuán) 2050人分享
          

            
           公司福利   | 工資漲幅   | 年終獎(jiǎng)   | 晉升機(jī)會(huì)   | 工作節(jié)奏   | 工作壓力   | 工作時(shí)間   | 工作氛圍 
            
            
          
 恒大集團(tuán)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？ 
            
          項(xiàng)目經(jīng)理(2023年)  
           恒大集團(tuán) |廣州 
          
完善，不定期看領(lǐng)導(dǎo)，按年限計(jì)算工資除非領(lǐng)導(dǎo)提拔，每月有獎(jiǎng)金或者扣罰，看運(yùn)氣，可以達(dá)到雙倍甚至3倍工資
          2023-05-15 19:11:02
            
          建筑電氣設(shè)計(jì)師(2021年)  
           恒大集團(tuán) |廣州 
          
三四年可能漲一次，漲幅八百到五千不等，五險(xiǎn)一金齊全，以實(shí)際工資為基數(shù)，年底正常情況下是一個(gè)月年終獎(jiǎng)，平時(shí)有月度績(jī)效獎(jiǎng)，幾百到幾千不等。
          2022-11-01 20:37:43
            
          副經(jīng)理(2020年)  
           恒大集團(tuán) |海南 
          
轉(zhuǎn)正后漲一次，兩年一般會(huì)有普調(diào) 比較完善，每升一級(jí)會(huì)漲500-800之間。不過(guò)很少有機(jī)會(huì)漲工資。多數(shù)老員工比新員工工資還要低
          2021-11-19 07:16:50
            
          j建筑師(2021年)  
           恒大集團(tuán) |福州 
          
一般是2年調(diào)整一次工資，調(diào)整的幅度基本在10%，公司按工作年限定級(jí)，不像其它地產(chǎn)是根據(jù)能力等可以談年薪
          2021-07-22 16:44:16
            
          工程師(2021年)  
           恒大集團(tuán) |廣州南沙 
          
加薪看季度績(jī)效考核結(jié)果作為前提，年終優(yōu)秀可以加薪，加薪幅度大約為百分之十五，是否加薪主要看領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部領(lǐng)導(dǎo)，薪酬體系比較完善
          2021-01-29 00:12:33
            
          土建預(yù)決算工程師(2020年)  
           恒大集團(tuán) |山東濟(jì)南 
          
基本不漲，來(lái)了就漲了一次，薪資體系比較完善，但對(duì)于員工過(guò)于苛刻，壓力很大，平時(shí)做很多不是本職工作的事情。
          2020-05-08 17:29:30