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          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 107人分享

          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-04-08 17:05:34

          知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀寧波亞虎進(jìn)出口有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解寧波亞虎進(jìn)出口有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

          福利待遇

          福利補(bǔ)貼

          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

          職朋9692261
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 外貿(mào)管培生

          公司有房補(bǔ)500,交通補(bǔ)助沒有,五險(xiǎn)一金都有,沒有什么優(yōu)于其他公司的福利??傊?,如果想學(xué)到一些真的經(jīng)驗(yàn),可以來這個(gè)公司鍛煉幾年,還是可以學(xué)到很多東西,不過要能承受住壓力

          BO
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 業(yè)務(wù)員

          有五險(xiǎn)一金,無住房補(bǔ)貼,無交通補(bǔ)貼,無補(bǔ)充保險(xiǎn)。節(jié)假日經(jīng)常發(fā)禮品,每年有團(tuán)建,可以寧波周邊轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。

          社會(huì)保險(xiǎn)

          在寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工作的人84%的反饋有社保(5險(xiǎn)),10%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),5%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上寧波亞虎進(jìn)出口有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          住房公積金

          在寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工作的人11%的反饋不清楚,70%的反饋有,17%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上寧波亞虎進(jìn)出口有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工資收入

          月工資統(tǒng)計(jì)

          職位名平均工資最高工資最低工資
          外貿(mào)業(yè)務(wù)員5046100003200
          外貿(mào)管培生550060005000
          業(yè)務(wù)助理/外貿(mào)業(yè)務(wù)員500050005000
          騰飛計(jì)劃生500050005000

          所有寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工資待遇(共29條)

          工資漲幅

          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

          Kyo
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 業(yè)務(wù)員

          根據(jù)你的能力,一般工資長(zhǎng)的很快很快,我們可以拿到高工資,需要很久的磨礪才能賺到大錢,但是比一般工資水平高

          年終獎(jiǎng)

          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

          職朋9692261
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 外貿(mào)管培生

          公司好像沒有年終獎(jiǎng),福利待遇比較一般,但是如果做的好的話,工資也是可以的,主要還是看個(gè)人的選擇

          BO
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 業(yè)務(wù)員

          寧波亞虎進(jìn)出口公司有年終獎(jiǎng)的,大概是平時(shí)每個(gè)月的獎(jiǎng)金,跟過年前最后一個(gè)月的工資一起發(fā)放。

          工作時(shí)間

          是否準(zhǔn)時(shí)下班

          在寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工作的人7%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,28%的反饋偶爾晚下班,28%的反饋經(jīng)常晚下班,28%的反饋經(jīng)常很晚下班,7%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上寧波亞虎進(jìn)出口有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          周末是否加班

          在寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工作的人50%的反饋周六經(jīng)常加班,7%的反饋周六周日偶爾加班,35%的反饋周六周日均不加班,7%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上寧波亞虎進(jìn)出口有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工作時(shí)間大家說

          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

          n1152
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 外貿(mào)業(yè)務(wù)員

          從來不準(zhǔn)時(shí)下班;經(jīng)常加班;年假七天;周六上半天班,單休剛畢業(yè)的可以來這里試試;有工作經(jīng)驗(yàn)的不太適合;剛開始工作內(nèi)容有點(diǎn)單一,就是詢價(jià)、跟單,工資也不會(huì)很高,一般;節(jié)假日正常放,工作氛圍還算好;管吃飯 一天兩餐,中晚

          上班大家說

          工作節(jié)奏

          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

          職朋9692261
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 外貿(mào)管培生

          壓力較大,下班不準(zhǔn)時(shí),周六偶爾加班,第一年有加班補(bǔ)助,總體來說可以得到很大的鍛煉,但是壓力會(huì)比較大,能承受壓力,身體健康的可以來

          BO
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 業(yè)務(wù)員

          亞虎的工作節(jié)奏很快、工作量較大,平時(shí)經(jīng)常需要加班、大概2個(gè)小時(shí)這樣,周六需要加班、一般只來半天,加班沒有加班補(bǔ)助。

          工作壓力

          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?

          職朋用戶
          寧波亞虎進(jìn)出口有限公司 | 外貿(mào)業(yè)務(wù)員

          壓力的話主要看客戶有沒有下單子,有單子才有提成 還有就是下單給工廠,要監(jiān)督出貨情況,有時(shí)候會(huì)趕不上交期,或者是貨物不符合要求可能會(huì)扣款

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