知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
淺陌呈
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | aoi檢驗員
都有,薪資待遇非常不錯,壓力也不算大,如果有機會,可以嘗試下。還有補充商業(yè)保險。確實不錯的。。。。。。。。。是哥哥各階段的人入職
Rowan
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | atm硬件工程師
公積金和社?;鶖?shù)是按照上年度總收入來計算的,且繳存比例為12%。交通方面有班車,比較方便。為所有員工有補充醫(yī)療報銷。
在艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司工作的人78%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業(yè)保險,13%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司工作的人1%的反饋不清楚,80%的反饋有,17%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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職朋用戶
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | 招聘專員
漲工資不太清楚,因為我是外包公司外派到艾歐史密斯的專員崗位,公司體系比較完善,有點老派,所以管理上比較官僚。崗位和薪資不匹配,很多崗位虛高。我的薪資構(gòu)成是基本薪資8800+崗位薪資800+績效400。
職朋用戶
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | ie工藝師
5-10%每年,有個述職,就是和部門副總?cè)肆Y源的去溝通,述職結(jié)果好的話漲工資會多點,否則的話就會少,還有個別太差的就不會漲工資。還有崗位晉升,晉升每次會長百分之十幾二十那個樣子
職朋用戶
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | 招聘專員
暫時不清楚,入職不久。大概是2個月左右,一般在年后3.4月發(fā)年終獎吧。年終獎?wù)6紩鶕?jù)公司盈利情況,基本不會不發(fā)。
職朋9483907
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | j機械工程師
我在的時候是有年終獎的基本上兩個月工資,分兩次發(fā)放。后來聽說效益不好了,過年時候只給發(fā)紅包,也不知道有多少。
在艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司工作的人71%的反饋基本準(zhǔn)時下班,18%的反饋偶爾晚下班,6%的反饋經(jīng)常晚下班,2%的反饋經(jīng)常很晚下班,1%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司工作的人15%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,11%的反饋周六周日均加班,35%的反饋周六周日偶爾加班,34%的反饋周六周日均不加班,1%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
楚權(quán)威
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | 機械研發(fā)工程師
經(jīng)常加班到晚上八點,周六日加一會兒班,但不強制。無加班費 經(jīng)常加班到晚上八點,周六日加一會兒班,但不強制。無加班費
職朋用戶
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | 產(chǎn)品推廣
工作時間是不定時工作制 下班與否完全看自己的工作完成情況 年假完全按照法定要求 每周單休 周末需要依據(jù)情況工作
職朋9483907
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | j機械工程師
崗位級別有初級,中級,高級,對應(yīng)每個級別工資可能有點差別,具體不太清楚,有區(qū)間范圍。一般干的好的有機會晉升,但是也要看領(lǐng)導(dǎo)
趙銳
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | bi研發(fā)工程師
司職位等級: 1、董事長、主席級別(3個級別:高級主席、主席、副主席) 2、CEO,向董事局匯報 3、總裁(4個級別:高級總裁,總裁,高級副總裁,副總裁),像CEO回報 4、總經(jīng)理(2個級別:總經(jīng)理,副總經(jīng)理) 5、總監(jiān)(行政總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、技術(shù)總監(jiān)/研發(fā)總監(jiān)、首席架構(gòu)師、銷售總監(jiān)等)
官方提醒
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | 策略采購組長
中層存在一批蛀蟲。直線領(lǐng)導(dǎo)還不錯。直線領(lǐng)導(dǎo)還不錯。直線領(lǐng)導(dǎo)還不錯。采購氛圍不咋的,采購氛圍不咋的,采購氛圍不咋的
趙銳
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | bi研發(fā)工程師
整體氛圍良好,領(lǐng)導(dǎo)整體尚好,團隊凝聚力強,領(lǐng)導(dǎo)比較拼。除了提供統(tǒng)一的入職培訓(xùn)之外,還安排了一對一導(dǎo)師,幫助你們快速適應(yīng)崗位并提高工作技能。晉升機會很多,公司學(xué)習(xí)和工作氛圍很好,企業(yè)文化以奮斗為主,平臺和機遇都很好
L.
艾歐史密斯 | 實習(xí)生
挺不錯的 準(zhǔn)時 偶爾 無 分個人怎么看待 一些瑣事需要處理得那種加班 對于實習(xí)生還好 沒有太深的感觸
梓樂
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | 自建渠道主動營銷主管
工作節(jié)奏較快,壓力還是蠻大的,而且經(jīng)常出差加班,掙得是血汗錢,基本上月月無修忙個不停,除非自己主動請假,不然一場活動一場活動的全國各地跑。
淺陌呈
艾歐史密斯(中國)熱水器有限公司 | aoi檢驗員
壓力不算大,領(lǐng)導(dǎo)層壓力比較大,待遇也還算可以,班車挺多啊。基本南京都有班車。。大家可以來試試
L.
艾歐史密斯 | 實習(xí)生
一般 任務(wù)比較多 午休基本沒有 需要高效工作 部門之間講究合作 對于實習(xí)生還好 沒有太深的感觸