知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了航天晨光股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀航天晨光股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解航天晨光股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
難過的凡凡
航天晨光股份有限公司 | 研發(fā)工程師
國企的福利肯定十分豐厚,交通補助的話有班車接送,公積金是南京地區(qū)最高的百分之十二繳納的,并且還有百分之十八的住房補貼。。。其實相當(dāng)于公積金。第一次聽到的時候有點嚇到,加上自己的百分之十二公積金,相當(dāng)于百分之四十二的公積金。也只有國企或研究所有這樣的福利了。
在航天晨光股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上航天晨光股份有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在航天晨光股份有限公司工作的人97%的反饋有,2%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上航天晨光股份有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
研發(fā)工程師 | 5520 | 6000 | 4000 |
ie工藝師 | 7000 | 8000 | 6000 |
工藝 | 8000 | 8000 | 8000 |
.net開發(fā)工程師 | 20000 | 20000 | 20000 |
cnc工藝工程師 | 15000 | 15000 | 15000 |
Rambo
航天晨光股份有限公司 | 研發(fā)崗位
工資三年一漲,一次兩萬,央企薪酬福利就那樣吧,存在一些薪酬倒掛的現(xiàn)象,剛?cè)肼毠べY比后面高,因為剛?cè)肼殯]有公積金,后面入職一年以后公積金上來了,但是工資相應(yīng)的就下降了
小亭人靜
南京航天晨光股份有限公司 | 技術(shù)員
每年理論調(diào)工資,5%。但是!很多時候并不落實,到手工資每年基本不變,除非升職,但是技術(shù)主管后面一個蘿卜一個坑,排隊等待,比較困難
難過的凡凡
航天晨光股份有限公司 | 研發(fā)工程師
有。公司給了offer但很遺憾因為個人原因沒有去,這里說下我知道的情況。一般看情況發(fā),假如你部門績效好的話,或者你很強的話,會多一些。年末會發(fā)吧,不是太清楚。
在航天晨光股份有限公司工作的人82%的反饋基本準時下班,15%的反饋偶爾晚下班,2%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上航天晨光股份有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在航天晨光股份有限公司工作的人15%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周六周日均加班,40%的反饋周六周日偶爾加班,40%的反饋周六周日均不加班,2%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上航天晨光股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職朋用戶
航天晨光股份有限公司 | 專職檔案員
基本上都是準時下班,偶爾會加班,但是沒有加班費,節(jié)假日基本不加班。到外地有補貼,偶爾需要駐外。由于企業(yè)產(chǎn)品多為制造業(yè) 所以出差都是比較偏遠的地方。
Rambo
航天晨光股份有限公司 | 研發(fā)崗位
工作日正常加班,理論上周末是雙休,但是沒法確定,正常國企套路,總的來說還不錯吧,工作稍微累點,活比較多
職朋8594112
航天晨光股份有限公司 | 工程技術(shù)
分級較多,晉升機會要看個人能力,還是比較多的。各個級別工資差異也比較大,從5000左右到數(shù)萬。有年終獎,各單位各部門不同,一般在5000左右,要到年底才能發(fā)放。
職朋用戶
航天晨光股份有限公司 | 專職檔案管理員
表面和諧,私下很復(fù)雜。大家各想各的、。會暗地里找你麻煩,領(lǐng)導(dǎo)沒有大局觀,都是緊跟科工領(lǐng)導(dǎo)的意見
keke3333
航天晨光 | DBA數(shù)據(jù)庫管理員
表面上都不錯,實際上斗來斗去。大家沒有共同的目標。也缺乏競爭力??坷系?,一搬都是忽悠大學(xué)生。進來的關(guān)系戶比較多
也不必難過
航天晨光股份有限公司 | 研發(fā)工程師
很規(guī)律?;径紲蕰r下班。有班車接送,周末基本上不加班,國企就這樣,雖然錢到手不大多,但是福利待遇還是不錯的,公積金社保頂配,加上住房補貼,和各種補貼,過日子很輕松,就是南京房價太高了,買房還是挺吃力的
小亭人靜
航天晨光股份有限公司 | 機械設(shè)計師
工作節(jié)奏很慢,基本不會有很多的加班。上下班時間基本在九點到五點,有班車,但是只會到中華門。周末不需要加班,除非是特殊情況,但一年最多一兩次,可以忽略。沒有加班補助只能調(diào)休
小亭人靜
航天晨光股份有限公司 | 機械設(shè)計師
工作壓力不打,只是按照標準設(shè)計,成熟的設(shè)計流程。主要的壓力是經(jīng)濟方面的壓力,如果是外地人在這個公司工作會很難承擔(dān)起買房的壓力,即使公司提供住房公積金,杯水車薪