上海三菱電梯有限公司 214人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了上海三菱電梯有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀上海三菱電梯有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解上海三菱電梯有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。
職朋9500977
上海三菱電梯有限公司 | 電梯維保員
包宿舍公積金基數(shù)比例高為什么一定要40個字往上，節(jié)日啥的發(fā)點禮品。交通補助啥的反正基本工資在那多不起來
Dream
上海三菱電梯有限公司 | 安裝維保員
看個人表現(xiàn)，好的話第二年就漲薪，不好的話也就那樣，項目多的話，工資漲幅就大，項目少的話漲薪就少。公司薪資體系比較完善。五險一金，周末雙休，工作時間自由
在上海三菱電梯有限公司工作的人94%的反饋有社保(5險),2%的反饋有商業(yè)保險,2%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上上海三菱電梯有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在上海三菱電梯有限公司工作的人88%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上上海三菱電梯有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 維保 | 2851 | 5000 | 1800 |
| 銷售 | 4083 | 7000 | 2250 |
| 電梯維保 | 2592 | 4000 | 1600 |
| plc電氣工程師 | 16000 | 16000 | 16000 |
| 電梯維保人員 | 3000 | 3000 | 3000 |
職朋用戶
上海三菱電梯有限公司 | 專職會計
公司基本每年都有調(diào)整，一般員工調(diào)幅大概300-500，優(yōu)秀員工調(diào)幅達(dá)到1000元以上，公司有完善的薪酬管理體系
職朋用戶
上海三菱電梯 | 文員
沒有漲一直在降、發(fā)放時間不穩(wěn)定、賣的越多工資越低、這個月到手2000、根本活不下去、不知道工資怎么算的、反正5年了也沒有提高、反而越來越低
職朋用戶
上海三菱電梯有限公司 | c級銷售工程師
有年終獎，一般金額為雙倍基本工資，過年前的時候發(fā)放 新員工要轉(zhuǎn)崗第一年拿比當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)還低
職朋用戶
上海三菱電梯 | 文員
5000好像也沒增長過、年底發(fā)吧、銷售應(yīng)該高一點、文員的話基本都是固定的、適合有家庭的有小孩照顧的人做、銷售年終獎也是根據(jù)一年的銷售額給的不一定
在上海三菱電梯有限公司工作的人53%的反饋基本準(zhǔn)時下班,23%的反饋偶爾晚下班,17%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上上海三菱電梯有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在上海三菱電梯有限公司工作的人6%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周日經(jīng)常加班,10%的反饋周六周日均加班,40%的反饋周六周日偶爾加班,20%的反饋周六周日均不加班,19%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上上海三菱電梯有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9500977
上海三菱電梯有限公司 | 電梯維保員
修電梯起來沒休沒止的，沒啥事就比較輕松一點。年假沒請算到工資里，工資封頂然后就沒了！節(jié)假日周末輪班值班
Dream
上海三菱電梯有限公司 | 安裝維保員
主要是給的工資還可以，工作時間自由，偶爾加班，有帶薪休假，雙休，周末偶爾加班，上下班釘釘打卡
職朋用戶
上海三菱電梯有限公司深圳分公司 | 電梯維保員
總共分為S0至S7等級別 實習(xí)轉(zhuǎn)正后是S0實習(xí)工資基本4200左右轉(zhuǎn)正后能拿到6000績效每個等級提升會有500至1000左右績效的提升，晉升機(jī)會渺茫，人員流動大，領(lǐng)導(dǎo)崗位少晉升職級培訓(xùn)的機(jī)會也很少，基本都是當(dāng)牛馬背鍋
職朋用戶
上海三菱電梯有限公司 | c級銷售工程師
崗位級別十級，晉升需要通過公司考核基本沒有，新員工要轉(zhuǎn)崗第一年拿比當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)還低，
職朋用戶
上海三菱電梯有限公司深圳分公司 | 電梯維保員
下班準(zhǔn)時需要看項目情況，一個月周六日需要大小周值班全天6點到晚上23:00 加班無加班補助，基本工資只有1700，其他都是績效，你的主管分配績效，跟他關(guān)系不好，基本都是低績效
職朋9611846
上海三菱電梯有限公司 | plc電氣工程師
如果想躺平，無欲無求，不期望工資有多高，可以無加班的混日子。跟對了領(lǐng)導(dǎo)可以躺平，如果選擇錯誤，那就只能累死累活干了。公司很多部門常年處于缺人狀態(tài)，如果任務(wù)多，那就只能累死累活的干了，但做的多不一定有回報。
職朋用戶
上海三菱電梯有限公司深圳分公司 | 電梯維保員
壓力大，機(jī)修和保養(yǎng)配合難度大，配件響應(yīng)非常之慢，要背同事背后捅刀子，要給領(lǐng)導(dǎo)背鍋，工作配合難度很大，還有關(guān)系戶為所欲為
職朋9611846
上海三菱電梯有限公司 | plc電氣工程師
大，走在路上你都覺得壓力大，因為走路都快；如我第一年來上海的時候，非常不理解為什么公交車和地鐵上的人站著擠著都在看電視劇呢？生活了幾年后明白了：那段花在路上的時間真的不短，可以各種利用。大，對心儀的人示好，甚至有出現(xiàn)這樣回答的“我來上海是拼搏奮斗的，不是來談戀愛的”