知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了中鐵十八局工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀中鐵十八局的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解中鐵十八局福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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中鐵十八局 | 技術員
節(jié)假日福利,高溫補貼,交通補貼技術員一般最低工資5000,會有績效考核,工齡工資,但在項目上不會準時發(fā),一般半年一發(fā)或者過年才發(fā),非常不好,如果在機關上的話,回正常發(fā),酬薪完善比較一般,在我那個單位改革成基本工資4000塊加績效和考核,這樣算下來收入低了,領導不變,苦的員工技術員一般最低工資5000,會有績效考核,工齡工資,但在項目上不會準時發(fā),一般半年一發(fā)或者過年才發(fā),非常不好,如果在機關上的話,回正常發(fā),酬薪完善比較一般,在我那個單位改革成基本工資4000塊加績效和考核,這樣算下來收入低了,領導不變,苦的員工
職朋用戶
中鐵十八局 | 2級技術員
央企,一般該有的福利都有五險,房補,公積金,意外傷害工傷保險,交通補助,等等都有,節(jié)假日會餐等,另外還有一些小的福利。
在中鐵十八局工作的人90%的反饋有社保(5險),0%的反饋有商業(yè)保險,1%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源:以上中鐵十八局社會保險統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在中鐵十八局工作的人9%的反饋不清楚,70%的反饋有,20%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源:以上中鐵十八局住房公積金統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
技術員 | 5245 | 9000 | 2600 |
工程師 | 7624 | 13000 | 3550 |
2級技術員 | 7166 | 8000 | 6500 |
cad繪圖員/資料員 | 5700 | 6000 | 5400 |
寧
中鐵十八局 | 2級技術員
隨著工作時間每年都在漲,干施工的都知道,但是漲幅不大,看效益。每年基本工資漲的很少,一般評完職稱,會有一次大的調整,漲幅在500元左右,建議大家積極考證,有了一建證后,工資也會增加不少。
一起來摳腳??
中鐵十八局集團第二工程有限公司 | 6s管理和計劃員
一年實習期過后就會漲。漲幅一般在200~1000不等看職位大小。薪酬體系很完善,有基本工資崗位工資工齡工資流動津貼等
職朋用戶
中鐵十八局 | 安全經理
一般情況下是沒有年終獎的,但是要具體看在哪個分公司,或者是看項目的效益如何,再個就是看項目經理了,運氣好的話會有點。什么時候發(fā)就不確定了。
一起來摳腳??
中鐵十八局集團第二工程有限公司 | 6s管理和計劃員
有年終獎,'這個不定,有的工程盈利了就多,虧損就少。我第一年新人年底拿了5000的年終獎,我經理好,因為就我一個新人所以比較寬容。一般都是年終或者項目完成一個階段
在中鐵十八局工作的人33%的反饋基本準時下班,19%的反饋偶爾晚下班,29%的反饋經常晚下班,14%的反饋經常很晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源:以上中鐵十八局是否準時下班統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在中鐵十八局工作的人14%的反饋周六經常加班,5%的反饋周日經常加班,63%的反饋周六周日均加班,9%的反饋周六周日偶爾加班,2%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數據來源:以上中鐵十八局周末加班情況統(tǒng)計數據來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
丟丟
中鐵十八局 | 工程部長
24小時業(yè)余時間與工作時間混在一起,下班時間準時,但是下班后還會再幾班,年假一年一次就在春節(jié),期間確有重要事情可以請假,但需要扣除部分工資,沒有雙休。
亮天天
中鐵十八局一處 | 部門負責人
還行吧,20天年假,除了年假以外沒有休息,請假就扣工資你感覺好就好,感覺不好就不好,好累啊,為了完成目標,為了更好滴生活
職朋9542123
中鐵十八局 | 工程部長
畢業(yè)一年,助理工程師7000千左右;助理以后5年,工程師8500左右、工程師后5年,高級工程師10000左右。晉升計劃不大
著名退堂鼓藝術家
中鐵十八局 | 工程部部員
部員,部長,副經理,總工,項目經理 工資依次往上吧具體不清楚。部員最低可能4000—6000.其次其他的依次往上吧一個職位能加兩千左右。項目經理可能20000+
職朋9542123
中鐵十八局 | 工程部長
工作氛圍不太好,人員臃腫,混日子人員太多,人員工作效率低,存在推諉。公司領導水平一般。領導責任心不強,管理水平一般。
著名退堂鼓藝術家
中鐵十八局 | 工程部部員
工作氛圍很好,同事之間也很好相處,領導也不錯,可能唯一缺點就是工資低,離家遠 施工行業(yè)想要出人頭地還是要熬,考證學技術最關鍵,拿了證可以省很多事工資還長得特別快。
職朋用戶
中鐵十八局 | 專職/安全員
節(jié)奏可以,到點下班,周末有時加班,加班沒有餐補,都是義務加班,每個月有4天假期。過期不候,跟領導溝通好了也能修時間長點??搭I導對你的認可度
S.REGULUS
中鐵十八局 | 建筑實習生
工作節(jié)奏不算緊張,靈活加班,做完活就可以下班,周末選擇加班,加班可以打考勤。工作節(jié)奏不算緊張,靈活加班,做完活就可以下班,周末選擇加班,加班可以打考勤。
職朋用戶
中鐵十八局 | 2級技術員
工作中壓力還是有的,一是有時跟不上領導要求的施工進度,再就是施工人員不能按技術要求規(guī)范施工擔心出質量問題
職朋用戶
中鐵十八局 | 專職/安全員
工作輕松,沒啥壓力。到點下班,基本不加班。專業(yè)知識強點好往上升職,就看個人能力,各項目都會有連襟親戚。