澳柯瑪 155人分享
澳柯瑪 155人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了澳柯瑪工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀澳柯瑪?shù)墓べY待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解澳柯瑪福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
明雪
澳柯瑪 | 業(yè)務督導
有五險一金，有員工宿舍，婦女節(jié)中秋節(jié)春節(jié)有福利，冬季有取暖補貼，夏季有防暑降溫補貼。其他好像沒有了。
在澳柯瑪工作的人84%的反饋有社保(5險),5%的反饋有商業(yè)保險,5%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上澳柯瑪社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在澳柯瑪工作的人4%的反饋不清楚,73%的反饋有,21%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上澳柯瑪住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
宇軸線
青島澳柯瑪股份有限公司 | 暑期流水線員工
找的勞務暑假工日結，壓三天工資，從第四天開始發(fā)工資，第二天下午下班前打款到個人銀行里面
Rabbit克
青島澳柯瑪生活電器有限公司 | 互聯(lián)網(wǎng)運營
一般不會漲工資的。工作適于積累經(jīng)驗的小白，可以得到很好的鍛煉。薪酬體系你懂的，主要是鍛煉自己的能力為主吧。
明雪
澳柯瑪 | 業(yè)務督導
跑業(yè)務的可能提成多，但也是按年薪和業(yè)績，業(yè)績再好也不會超過年薪。辦公室人員年終獎是每個月工資的百分之幾，然后十二月的累積，后來還要乘以公司的業(yè)績完成率。到手很少很少。
在澳柯瑪工作的人46%的反饋基本準時下班,12%的反饋偶爾晚下班,28%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋經(jīng)常很晚下班,5%的反饋輪班(兩班倒),1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上澳柯瑪是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在澳柯瑪工作的人58%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周日經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,21%的反饋周六周日偶爾加班,2%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上澳柯瑪周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
王偉qwqwqw
澳柯瑪 | 結構工程師
經(jīng)常加班，上午8點半，下午5點半下班，但是會加班，比較忙的時候，8點下班，周六現(xiàn)在正常上班，好像青島的幾個大企業(yè)都這樣，可能跟華為學的
職朋用戶
澳柯瑪 | 生產(chǎn)班長
普工--多能工-班長-經(jīng)理-總監(jiān)公司晉升機會寥寥無幾，都是靠關系才能給你機會干領導，要么送錢送禮，反正不好嘠伙工資3000-4000-42000-55000-80000
職朋9606197
澳柯瑪 | 2b質檢員
流動性比較大，基本都會有換人的動作，一整就換好幾批人，還有臨時工，不適合長期發(fā)展，但是想成家立業(yè)的可以，相對比較安逸些
勿忘心安
澳柯瑪 | 2b質檢員
領導人還比較可以，親和力比較強，待人也比較友善，工作壓力不是特別的大，相對來說沒有太多的勾心斗角，都基本是和平相處的，團隊經(jīng)理也算比較負責任
明雪
澳柯瑪 | 業(yè)務督導
每天加班至少一小時，下班后培訓會議比較多，周末挑一天加班，不加班就是工作不夠飽和，領導會有意見。不過都有加班費，很少。今年開始取消加班費。