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           青島醫(yī)保城 7人分享
          

            
           公司福利   | 工資漲幅   | 工作節(jié)奏 
            
            
          
  
           最后更新時(shí)間：2020-06-16 17:27:58 
          
青島醫(yī)保城工資待遇怎么樣
          
 青島醫(yī)保城工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有5位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2019年），青島醫(yī)保城平均工資為2696元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間3000元/月以下，50%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。  

            
             
          平均工資
          ￥2696
          
 更新于2020年06月  
          數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考
          薪酬分布圖
          薪酬分布圖
          [{"name":"3K以下","value":4},{"name":"3K-4K","value":4}]
            
           青島醫(yī)保城工資待遇(共5條)
            
          
健康管理師工資待遇(青島，2019年)
           2020-06-16 | 青島醫(yī)保城 
          工資待遇：
          

          工資收入   月薪:3000元           
          五險(xiǎn)一金  有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
   有住房公積金
   
          上班時(shí)間
   偶爾晚下班   
   周六周日均加班    
     
            
          公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
            
          
公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
           在職半年就發(fā)過來一次摘櫻桃的門票別的啥也沒有，五險(xiǎn)和公積金入職就交，沒有周六周日休息，但是還是看每個(gè)店的情況或者看店長(zhǎng)想不想讓休 
            
          
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
           忙的時(shí)候挺忙的，不忙的話還行，一年三百六十五天無休，好像過年有三天，請(qǐng)假還挺費(fèi)勁的，走的時(shí)候賠了1600元的效期 可能是太好說話了，估計(jì)鬧一鬧也能不給 
            
          
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
           不漲，體系非常不完善，總是在改制度，比較坑，新人和老人發(fā)一樣的工資，或者有時(shí)候老人還沒有新人發(fā)的多，還會(huì)有不定時(shí)培訓(xùn)，走之前要帶走三個(gè)月效期 
            
            
            
          
中藥師工資待遇(青島，2019年)
           2019-11-25 | 青島醫(yī)保城 
          工資待遇：
          

          工資收入   月薪:2000元           
          五險(xiǎn)一金  有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
   無住房公積金   
          上班時(shí)間
   基本準(zhǔn)時(shí)下班   
      周六周天輪班 
     
            
            
          
門店?duì)I業(yè)員工資待遇(青島市南區(qū)，2017年)
           2017-03-28 | 青島醫(yī)保城 
          工資待遇：
          

          工資收入  基本工資:2200元       加班工資:30元/月       
          五險(xiǎn)一金  不清楚有沒有社保   住房公積金：不清楚   
          上班時(shí)間
   經(jīng)常晚下班   
   周六周日均加班    
   每年帶薪年假:3.5天   每周工作天數(shù):7天   
            
             
          復(fù)核員工資待遇(青島，2016年)
          
 2017-03-25 | 青島醫(yī)保城 
            
          文秘工資待遇(青島，2012年)
          
 2012-10-19 | 青島醫(yī)保城 
            
                 1    
  共 1 頁
            
    
            上班時(shí)間
（青島醫(yī)保城 ，共5條分享）
                
            • 
是否準(zhǔn)時(shí)下班（共3條） 
共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說  經(jīng)常晚下班     
 逐條查看
              •    
            • 
周末是否加班（共3條） 
共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說  周六周日均加班     
 逐條查看
              •    
            • 
是否經(jīng)常出差（共2條） 
共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說從不出差     
 逐條查看
              •    
            • 
每年帶薪年假（共3條） 共 3 人分享數(shù)據(jù) ，平均有3天年假 
 逐條查看
              •    
            • 
每周工作時(shí)間（共3條） 
共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說    7天   
 逐條查看
              •   
            五險(xiǎn)一金
（青島醫(yī)保城 ，共5條分享）
                
            • 
是否有保險(xiǎn)（共5條） 
共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）     
 逐條查看
              •    
            • 是否有公積金（共5條） 

共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說 無公積金    逐條查看
              •   
            在職員工口碑
（青島醫(yī)保城 ，共3條分享）
                
            • 
對(duì)這家公司滿意嗎？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得  一般    
 逐條查看
              •    
            • 
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共3條） 
共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人覺得 有點(diǎn)后悔   
 逐條查看
              •    
            • 
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說  一般    
 逐條查看
              •    
            • 
公司管理怎么樣？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說很不滿意      
 逐條查看
              •    
            • 
能否學(xué)到東西？（共1條） 
共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 能學(xué)到一點(diǎn)     
 逐條查看
              •   
              
            
 青島醫(yī)保城 - 員工說待遇
              
            青島醫(yī)保城有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
              
            在職半年就發(fā)過來一次摘櫻桃的門票別的啥也沒有，五險(xiǎn)和公積金入職就交，沒有周六周日休息，但是還是看每個(gè)店的情況或者看店長(zhǎng)想不想讓休
            
此信息由青島醫(yī)保城員工[健康管理師]分享于2020年06月
              
              
            青島醫(yī)保城一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
              
            不漲，體系非常不完善，總是在改制度，比較坑，新人和老人發(fā)一樣的工資，或者有時(shí)候老人還沒有新人發(fā)的多，還會(huì)有不定時(shí)培訓(xùn)，走之前要帶走三個(gè)月效期
            
此信息由青島醫(yī)保城員工[健康管理師]分享于2020年06月
              
               
            
     
             
             面試經(jīng)驗(yàn)（青島醫(yī)保城，共1條分享）  
             
                  
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