[管培生]壓力來自于南京房價(jià)，工作壓力不太大

2019-03-07 18:46:59 | 南京

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

壓力來自于南京房價(jià)，工作壓力不太大，管培生一開始去是輪崗制度，六個(gè)月后自主選擇再加上公司綜合考察，會(huì)定崗。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

下班很準(zhǔn)時(shí)，節(jié)奏不快，可以輪崗，看個(gè)人表現(xiàn)吧，每周休息一天，是周一到周五選擇一天休息，沒有加班，至少實(shí)習(xí)的時(shí)候不會(huì)加班

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

晉升透明，具體工資是7500最開始，然后每三個(gè)月加五百，第一年年薪十萬以上，但是可能干了幾年后有瓶頸期，再想上升就不知道了

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[管培生]五險(xiǎn)一金齊全，旅游假、體檢等各項(xiàng)福利完備

2018-12-07 18:48:02 | 南京

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

五險(xiǎn)一金齊全，旅游假、體檢等各項(xiàng)福利完備，工作環(huán)境好，同事關(guān)系和諧，總而言之，算是比較好的公司

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

有加班補(bǔ)助，但是加班相對(duì)較少，具體根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況確定，工作氛圍和諧，同事之間關(guān)系較好，層級(jí)觀念比較弱

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

薪酬體系完善，根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)，季度調(diào)整工資，對(duì)于職工有清晰的個(gè)人發(fā)展路徑，和完善的培養(yǎng)

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[區(qū)域儲(chǔ)備經(jīng)理]總體上還不錯(cuò)

2012-09-20 00:08:31 | 南京

公司優(yōu)點(diǎn)：

福利待遇還可以，很鍛煉人。

公司缺點(diǎn)：

加班很多

給求職者的建議：

要有心理承受壓力的準(zhǔn)備

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