通過在那里工作的人，投遞了個人簡歷，過了4天左右，突然接到一個電話，是該所的某位合伙人打來的，說需要一名實習生來幫助工作進行，電話里簡單聊了一下，約了3天以后去律所面試。面試是1對1進行，面試過程中合伙人突然接到一個案件咨詢，需要紙筆記錄，但是會議室沒有紙筆，我正好隨身攜帶了，就立馬拿給ta。然后交流了大概10幾分鐘，氛圍很好沒有特別緊張，當天通知我被錄用了。工資就是正常律所給實習生的工資，你懂得。。。

北京德和衡律師事務(wù)所律師助理實習生面試題

1.教育背景及實習工作經(jīng)歷
2.是否取得法律職業(yè)資格證
3.是否對其處理案件的領(lǐng)域感興趣
4.能不能做到全職（一周五天）工作
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面試比較匆忙，去的時候忘了帶簡歷了。律所助理自己打印了簡歷，然后對照著其中內(nèi)容進行詢問。首先是簡要進行自我介紹，然后面試律師圍繞以往的工作經(jīng)歷進行發(fā)問。面試律師過程中還是比較挑剔的，比較刁鉆。面試律師在過程中更強調(diào)實習生的執(zhí)行力和溝通能力、應(yīng)變能力。

北京德和衡律師事務(wù)所法律實習生面試題

面試是采取單面的方式進行的。面試律師對以往的工作經(jīng)歷和實習非常看重。問了工作經(jīng)歷的情況；在每一段律所、法院的實習情況，獲得收獲；自己對于律所是否了解，對于律師團隊是否了解，以及對于今后薪水的要求，是否有長期實習的打算，是否有留用的打算。

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面試過程就是簡單的自我介紹，包括自己的目前狀況和未來規(guī)劃、職業(yè)規(guī)劃，沒有問太難的問題，都是一些簡單的介紹問題，會根據(jù)簡歷進行一些提問

北京德和衡律師事務(wù)所hr實習生面試題

是否通過司法考試；是否有留人意向；未來的規(guī)劃是讀研還是工作？個人的優(yōu)點有哪些，大概是諸如此類的一些問題。

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