我是通過線上投簡歷獲得社招面試機會的。首先HR會先線上面試,根據(jù)簡歷上的內(nèi)容簡單的問一下個人情況,然后就會約線下二面。二面首先要在電腦上做幾道翻譯題,考察了一下excel的使用,然后會闡述一下公司文化內(nèi)容,讓你選擇一下哪些可以接受,那些不可以接受,做好題之后hr會再次簡單介紹一下工作內(nèi)容,公司環(huán)境等,然后就去跟部門經(jīng)理面試。經(jīng)理也不會考察什么問題,主要就是詳細介紹一下崗位內(nèi)容以及公司文化,基本上當天就會有口頭offer,整體面試難度不算難,但是由于我不太喜歡那里的公司文化,所以就沒接正式offer。
面試官問的面試題:玖龍紙業(yè)外貿(mào)跟單面試題
1.excel操作題:運用函數(shù)公式在一長串身份證號碼中提取出生年月,性別等信息
2.翻譯題:外貿(mào)常見單據(jù)術(shù)語的中英互譯以及遇到出貨不及時,如果寫郵件跟客戶溝通類似這樣的情景郵件題。
面試官完全就是騙人的,線上招聘說不要有工作經(jīng)驗的,實際過去又說要有工作經(jīng)驗的人,完全就是騙人的
面試官問的面試題:玖龍紙業(yè)機修鉗工面試題
之前工資多少?之前工作做過哪些?為什么離職了,離職具體原因是什么,之前有上過夜班嗎?
先要人事問些簡單問題,倒班能接受嗎的問題,然后要部門主管,然后,要帶你去廠長那里簽字,反正就是順著他的話說就行了
面試官問的面試題:玖龍紙業(yè)儀器/儀表/電工面試題
都是些專業(yè)的基礎(chǔ)問題,不難,然后會說這個廠里的制度與有嚴,罰款很多之類的被監(jiān)控拍到了玩手機打瞌睡會罰款,問你接受不接受的了,然后就是會帶你到現(xiàn)廠看看環(huán)境問你接受的嗎,接受的了面試就過了,對于一般崗位來說他帶你去的就和你日后工作的環(huán)境差不多,但是對儀表電氣來說就不是
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