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工資待遇
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面試資料
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待遇點(diǎn)評
先投簡歷,然后HR通過郵件或者微信聯(lián)系,要求下載釘釘,有一套筆試題目,必須手寫,不限時(shí)間和查閱資料,其實(shí)就相當(dāng)于服從性測試,然后才有面試通知,主要聊了簡歷的相關(guān)內(nèi)容,
簡校招,單面,單自我介紹,簡歷中的項(xiàng)目經(jīng)歷,說說你的抗壓能力,能否接受單休,對薪資的期待,介紹了集團(tuán)的主要業(yè)務(wù)啥的。
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“先投簡歷,然后HR通過郵件或者微信聯(lián)系,...”