我總共面試了兩輪,第一輪是人事面試。主要了解個人情況,以及以前的工作情況。比較簡單,輕松。面試后當(dāng)天就通知了二面。第二輪是銷售總監(jiān),問了很多很多問題,感覺就應(yīng)該像最初找工作那樣的去準(zhǔn)備。問題比較簡單,比如說:說出幾個長處,短處等等。主要還是自己準(zhǔn)備的不充分吧。
面試官問的面試題: 1.介紹下你自己。2.你為什么選擇到我們公司面試,你對工業(yè)4.0是什么。3.你覺得自己的性格特點(diǎn)是怎樣的。4.分別用三個詞總結(jié)下你的優(yōu)點(diǎn)和確定。5.介紹一下以前的工作情況,為什么選擇離職的。6.介紹工作情況的時候,會細(xì)問一下具體的工作內(nèi)容。等等