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          三星電子 326人分享

          三星電子 - 待遇點評 | 求職必讀 最后更新時間:2025-01-01 10:45:12

          知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了三星電子工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀三星電子的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解三星電子福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。

          福利待遇

          福利補貼

          三星電子有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

          職朋9705686
          三星電子 | C++軟件開發(fā)工程師

          經(jīng)常組織團建,房補的話是按照南京市的標(biāo)準(zhǔn)來,本科600每個月,碩士800每個月,一共拿三年,節(jié)假日加班三倍工資。

          漠輒
          三星電子 | 培訓(xùn)講師

          五險一金,按國家要求交的,房補,交通補啥的都有,福利很健全,過節(jié)也有小禮物。外企福利真的沒話說。

          社會保險

          在三星電子工作的人90%的反饋有社保(5險),2%的反饋有商業(yè)保險,3%的反饋都沒有,4%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上三星電子社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          住房公積金

          在三星電子工作的人1%的反饋不清楚,85%的反饋有,12%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上三星電子住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工資收入

          月工資統(tǒng)計

          職位名平均工資最高工資最低工資
          C++軟件開發(fā)工程師110001100011000

          所有三星電子工資待遇(共150條)

          工資漲幅

          三星電子一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

          又要昵稱
          三星電子 | C++軟件工程師

          一年一次漲薪,大概10%,不過高級工程師比較低,如果考評一般的話。如果考評好,也能有百分之十左右。除了合同的過節(jié)費,每年還會有項目獎,每個人不一樣,可能1.5個月左右。

          職朋用戶
          三星電子 | 工程師

          每年一次,薪酬體系非常完善,基本工資加績效工資加上補貼以及加班費 ,各種同好會,福利完善 ,有節(jié)日津貼

          年終獎

          三星電子有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?

          職朋9705686
          三星電子 | C++軟件開發(fā)工程師

          公司有年終獎,一般在10000元左右,一般在年末的時候發(fā),一次性發(fā)到手上,基本上每個員工都有,或多或少。

          漠輒
          三星電子 | 培訓(xùn)講師

          年終就是十三薪,一個月的基本工資這樣,春節(jié)前會發(fā)放。入職沒滿一年也會相應(yīng)折算月份發(fā),這點很好。

          工作時間

          是否準(zhǔn)時下班

          在三星電子工作的人58%的反饋基本準(zhǔn)時下班,18%的反饋偶爾晚下班,18%的反饋經(jīng)常晚下班,1%的反饋經(jīng)常很晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),2%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上三星電子是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          周末是否加班

          在三星電子工作的人30%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,5%的反饋周六周日均加班,39%的反饋周六周日偶爾加班,19%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。

          數(shù)據(jù)來源:以上三星電子周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

          工作時間大家說

          三星電子工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

          崔賢珍???
          三星電子 | 實習(xí)生

          實習(xí)生是基本準(zhǔn)時下班。我在的部門基本上都是準(zhǔn)時下班,偶爾加班一兩個小時。年假的情況是不太清楚。

          老李啊
          三星電子 | KA業(yè)務(wù)代表

          公司的時間是每周一至周五 早上八點上班 晚上五點下班 準(zhǔn)時下班的時間很多 不是經(jīng)常加班 周末有時候會加班 但是不會經(jīng)常性 一年修一次假 大概是七八天左右 雙休

          上班大家說

          晉升機會

          三星電子的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?

          邃渤朮鎏
          三星電子 | 區(qū)域銷售督導(dǎo)

          晉升無望 職能部門過于強勢 銷售崗 導(dǎo)購 主管督導(dǎo) 區(qū)域總監(jiān) 課長 部長 part長 薪資不等 個人談

          藍河
          三星電子 | 電子研發(fā)工程師

          技術(shù),管理,產(chǎn)品,從初級,到中級,高級崗位都有,但很少有人能做到高級,高級大部分都是韓國人,只要做的好,晉升機會還是有的,每個級別能差1~2千左右吧??傮w來說還是可以。

          工作節(jié)奏

          三星電子工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?

          職朋9705686
          三星電子 | C++軟件開發(fā)工程師

          節(jié)奏還好,基本準(zhǔn)時下班,有遇到特殊情況的話會延遲下班時間,周末偶爾需要加班,節(jié)假日加班三倍工資

          漠輒
          三星電子 | 培訓(xùn)講師

          準(zhǔn)時下班,不需要加班,福利健全。整體節(jié)奏不錯,壓力不會很大。公司機制很系統(tǒng)。加班可以調(diào)休,福利健全。

          工作壓力

          三星電子工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

          。
          三星電子 | 生產(chǎn)普工

          壓力不大,認真肯干,有責(zé)任心,喜歡這里的工作,好好好都是為了生活掙錢沒有辦法必須好好干肯干,有責(zé)任心,喜歡這里的工作,好好好都是為了生活掙錢沒有辦法必須好好干

          職朋用戶
          三星電子 | 產(chǎn)品經(jīng)理

          基本沒什么壓力,銷售業(yè)績壓力是行業(yè)通病,不值一提。 關(guān)鍵要會表現(xiàn),會報備,會溝通,會反饋,會做報表,和韓國人關(guān)系一定要處好

          相關(guān)行業(yè)面試
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